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EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

Association EIRC · CHATEAUBERNARD (Charente)

Recruteur :
Association EIRC
Lieu de travail :
16 - CHATEAUBERNARD 16100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2169.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

L'Association EIRC accueille dans ses établissements des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Depuis 60 ans, l'EIRC travaille afin que les
projets aboutissent pour le bien-être des personnes accueillies. "Dignité, Insertion, Dynamisme" sont les valeurs de l'Association.

Nous recherchons un Educateur Spécialisé Polyvalent (H/F) ou un Moniteur Educateur Polyvalent (H/F) avec un peu d'expérience.

Votre intervention s'effectuera sur l'ensemble des établissements de l'EIRC, prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies, en remplacement de professionnels absents.
L'Association EIRC est composée de 2 pôles :
- Pôle Enfance et Services (UEMA, IMP, IMPro, EAAP, SESSAD- TSA, SAVS, SAMSAH-TSA)
- Pôle Travail et Hébergements (ESAT, SAJ, EANM Treille Faiencerie).
Vous serez rattaché prioritairement à l'EANM Treille Faïencerie. Une première expérience en Foyer sera fortement appréciée.

Vos missions principales :
- Intervenir sur l'accompagnement socio-éducatif des usagers individuellement ou en groupe, en vue de préserver ou de développer leur l'autonomie et de soutenir leur développement personnel ;
- Accompagner les usagers dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne et organiser des actions visant à stimuler le maintien ou l'acquisition de compétences ;
- Accompagner les usagers dans leurs parcours de santé, en lien avec les professionnels concernés ;
- Accompagner les personnes accueillies dans l'acquisition des compétences par l'activité ou la formation en établissant une relation professionnelle de confiance ;
- Evaluer au quotidien les situations et contribuer à la compréhension des règles sociales et civiques ;
- Assurer une mission de coordination dans le cadre des projets personnalisés, des parcours de santé, et des projets d'activités ;
- Elaborer, mettre en œuvre et suivre les Projets Personnalisés.

De manière transverse, vous :
- Participez activement aux réunions éducatives ;
- Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ;
- Rédigez les écrits professionnels, en lien avec les équipes et les cadres intermédiaires.

Compétences requises :
- Titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur (indispensable).
- Permis B indispensable
- Connaissance des publics en situation de déficience intellectuelle, TSA, handicap psychique ;
- Connaissance des d'ESMS et de l'environnement social et médicosocial des établissements concernés ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Capacités d'adaptation, d'autonomie et d'organisation.

Rémunération :
- Sur la base de la grille conventionnelle de la CCN 66- reprise d'ancienneté - prime Laforcade/Ségur
- Temps plein annualisé avec horaires variables (matin/journée/soir/), travail régulier le week-end et les jours fériés, parfois avec peu d'anticipation.
- Compensation : 18 jours de congés trimestriels / an + 11 RTT / an.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (souhaité) — DE Educateur Spécialisé
  • Bac ou équivalent (exigé) — DE Moniteur Educateur

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en horaires variables
  • Horaires annuels

Salaire et avantages

Mensuel de 2169.0 Euros

  • CSE
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Complémentaire santé

L’entreprise

Association EIRC

L'Association loi 1901 « Espace d'Insertion en Région de Cognac » (EIRC) a été créée le 14 Janvier 1966, à l'initiative des parents d'enfants présentant une déficience intellectuelle. A travers ses établissements et services, elle accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap (déficience intellectuelle, TSA, handicap psychique, polyhandicap...) sur le territoire Ouest Charente.

Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Code NAF : 88.99B

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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