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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

ASSOCIATION LAIQUE POUR L'EDUCATION LA F · Châlons-en-Champagne (Marne)

Recruteur :
ASSOCIATION LAIQUE POUR L'EDUCATION LA F
Lieu de travail :
51 - Châlons-en-Champagne 51000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
CCN66
Expérience :
Débutant accepté - Si DE ES ou DE ME
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice et en lien avec le/la coordinateur/trice de parcours, au sein d'une équipe mobile composée de professionnels de la protection de l'enfance et du médico-social, dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur, vous serez garant(e) de l'accompagnement d'enfants et d'adolescents en situation complexe dans le cadre d'un renfort éducatif exercé auprès de leurs lieux de placements (FDE, MECS, Assistants familiaux de la Marne).
Vos missions sont les suivantes :

Accompagnement individuel par un renfort éducatif :
- Dans le respect des objectifs fixés par le contrat de renfort, en lien avec le jeune et son lieu d'accueil, vous évaluez les besoins et fixez des objectifs personnalisés à travailler dans une démarche réaliste de progression.
- Vous assurez un renfort éducatif par des actions individuelles ciblées en lien avec les objectifs à travailler.
- Vous gérez les situations de tensions ou de crise avec professionnalisme et discernement.
- Vous assurez une traçabilité de vos interventions dans le logiciel dédié au dossier unique.
- Vous analysez et évaluez l'évolution de la situation individuelle du jeune, en lien avec les professionnels du lieu d'accueil et au regard des objectifs pour lesquels vous intervenez.
- Vous partagez vos observations en réunion et participez activement à enrichir la réflexion d'équipe sur l'individualisation des modalités d'accompagnements.

Votre profil : DE éducateur spécialisé, DE Moniteur Educateur, DE Educateur sportif avec une expérience auprès d'un public jeune en situation complexe, DE Educateur de jeunes enfants avec une expérience auprès d'un public jeune (et adolescent) en situation complexe.

2 POSTES A POURVOIR

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté - Si DE ES ou DE ME (débutant accepté) — Si DE ES ou DE ME

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé)
  • Bac+2 ou équivalents — Action sociale (exigé) — DE ES /DE ME/DE Educ sportif/DE EJE

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée
  • Horaires annuels

Salaire et avantages

CCN66

L’entreprise

ASSOCIATION LAIQUE POUR L'EDUCATION LA F

Secteur d’activité : Aide par le travail

Code NAF : 88.10C

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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