Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert (H/F)
Toulouse (Haute-Garonne)
- Lieu de travail :
- 31 - Toulouse 31100
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H10/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2545.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur / Educatrice en milieu ouvert
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Prise de poste au 01/12/2026
Protection judiciaire de la jeunesse: Au sein d'une unité composée d'éducateurs, d'une assistante de service social, d'une psychologue, d'une adjointe administrative et d'un responsable d'unité,
- Exercer des mesures judiciaires dans le champ pénal et MJIE civiles
- Intervenir en milieu ouvert auprès de mineurs et jeunes majeurs
- Participer aux réunions de service et d'unités et aux permanences éducatives hebdomadaires,
- Accompagner les jeunes dans des démarches administratives, ou vers des lieux de placement
- Assurer la tenue régulière du dossier et utiliser les outils et logiciel de suivi des usagers
- Rédiger les notes à et écrits à l'attention des magistrats
- Participer aux audiences
- Consulter les dossiers au tribunal, préparer les entretiens et accompagnements,
- Réaliser des visites à domicile et convocations au service des jeunes et des parents
- Travailler autour du passage à l'acte
- Associer les parents au suivi éducatif
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé)
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
- maitrise de l'outil informatique (exigé)
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 37H10/semaine
Travail en journée - Travail en horaires décalés
- Mobilisable en urgence
Déplacements : Fréquents Zone nationale
Salaire et avantages
Mensuel de 2545.0 Euros
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
L’entreprise
Secteur d’activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Code NAF : 88.99A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement