Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)
CRECHE HALTE GARDERIE LOU PANTAI · EVENOS (Var)
- Recruteur :
- CRECHE HALTE GARDERIE LOU PANTAI
- Lieu de travail :
- 83 - EVENOS 83330
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- En fonction de la Convention Alisfa
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Code ROME :
- K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles.
Vous êtes en charge de :
- Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents
- Conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de la structure
- Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant
- Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant
- Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents
- Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé
- Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants
- Animer et coordonner l'équipe éducative et d'animation
Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme DEEJE (diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants)
- Vous avez une bonne capacité relationnelle, vous êtes attentif(ve)
- Vous possédez des solides connaissances de la petite enfance.
- Vous faites preuve d'engagement, de disponibilité et de discrétion. La patience et l'écoute sont des qualités requises pour ce poste, elles favorisent un lien de confiance avec les enfants, les parents et l'équipe.
Savoirs
- Étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social
- Politiques familiales et dispositifs d'accompagnement social
- Droit de l'enfant et de la famille
- Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression
- Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
Savoir-faire
- Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet
- Coordonner les équipes autour du projet
- Identifier les besoins des enfants et des familles
- Animer des réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité
- Développer et animer des partenariats
- Travailler en équipe
Savoir-être
- Patience
- Disponibilité
- Écoute
- Discrétion
- Sens des relations humaines
Ouvert aux profils auto entrepreneurs
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — DEEJE
Compétences :
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
En fonction de la Convention Alisfa
L’entreprise
CRECHE HALTE GARDERIE LOU PANTAI
Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants
Code NAF : 88.91A
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement