Educateur / Educatrice de jeunes enfants à l'Enfanfare (H/F)
L ENFANFARE · TOULOUSE (Haute-Garonne)
- Recruteur :
- L ENFANFARE
- Lieu de travail :
- 31 - TOULOUSE 31000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 14.22 Euros à 14.23 Euros - horaires atypiques majorés/ECR
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Code ROME :
- K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 4
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
Rejoignez L'Enfanfare, une association dynamique, dotée d'un solide esprit d'équipe et porteuse d'un projet ambitieux à fort caractère social.
Votre profil : diplôme EJE, pour accompagner des enfants au domicile des parents ou sur les structures de leur parcours de vie (Maternelle, école, IME etc...). Certains de ces enfants peuvent avoir des besoins particuliers
Vous aurez à charge un ou des enfant-s sur des horaires variables. Vous aurez à cœur d'assurer leur bien-être physique, psychique et affectif, avec le soutien et l'écoute de nos référentes familles. Vous travaillerez à la fois en équipe et en autonomie, en lien avec l'association, la famille et les partenaires.
En tant que membre de l'équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages : Indemnités kilométriques, majorations intéressantes des heures atypiques.
Vous participerez pleinement à la vie de l'association avec des temps de regroupement, de la formation, des groupes d'analyse de pratique, des rencontres régulières et une vraie implication dans un projet innovant.
Possibilité d'adapter ses heures contrat à ses besoins.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Petite enfance (exigé) — Éducateur/Éducatrice jeunes enfants
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exigé)
- Accueillir la famille de l'enfant (exigé)
- Assurer la liaison avec les familles (exigé)
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (exigé)
- Favoriser la communication entre les différents intervenants (exigé)
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités (exigé)
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Langues :
- Français (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 27H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires décalés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail en horaires fractionnés
- Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 14.22 Euros à 14.23 Euros - horaires atypiques majorés/ECR
horaires atypiques majorés/ECR
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
L’entreprise
L ENFANFARE
Association très dynamique de garde d'enfants à domicile réunie autour d'un projet social innovant en vue de garantir le bien-être de l'enfant et oeuvrer à la professionnalisation du métier d'aide-maternel(le).
Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Code NAF : 94.99Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement