Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée
Tarn
- Lieu de travail :
- 81 - Tarn
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 45000.0 Euros
- Expérience :
- 15 An(s) - Sur poste similaire
- Métier :
- Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée
- Code ROME :
- M1301 – Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un cadre Commercial expérimenté en CDI ayant vocation à évoluer vers un poste de Direction Générale et de Présidence ;
Il ne s'agit donc pas uniquement de recruter un commercial mais plutôt d'identifier un futur dirigeant au travers d'une première expérience opérationnelle et une montée en responsabilité fondée sur des résultats concrets en vu de démontrer sa capacité à comprendre les enjeux économiques, financiers, humains et organisationnels de l'entreprise.
Missions :
-Développement du Chiffre d'affaires et conquête de nouveaux clients
-Identification des potentiels de développement auprès des pharmacies, établissements de santé et autres clients professionnels
-Prospection de nouveaux marchés et construction d'une démarche commerciale structurée
-Fidélisation et développement d'un portefeuille client existant
-Analyse des résultats commerciaux et proposition d'actions
-Participation à la définition de la stratégie commerciale
-Amélioration du suivi des prospects, des opportunités et des résultats
-Contribution progressive à l'amélioration de la rentabilité de l'entreprise.
Profil recherché :
Le/la Candidat(e) devra réunir les qualités suivantes :
-Une expérience professionnelle confirmée d'au moins 15 ans sur des fonctions commerciales et de gestion
-Une forte orientation commerciale et le gout du terrain
-Une aptitude à fidéliser les clients existants et à conquérir de nouveaux marchés
-Une expérience dans la gestion d'une activité commerciale et dans l'encadrement d'équipes
-Une maturité professionnelle avec une forte autonomie, un sens des responsabilités et la capacité à prendre des décisions et faire preuve de Leadership.
-Un potentiel de développement vers des fonctions de direction et de gestion globale d'une entreprise.
Une expérience dans le secteur pharmaceutique, du matériel médical, des dispositifs médicaux ou de la distribution auprès de professionnels de santé serait appréciée.
Avantages :
Salaire Brut Annule de 45 000 €
-Chèques restaurants
-Mutuelle
- Frais professionnels : mise à disposition d'un véhicule de service et/ou prise en charge des déplacements professionnels.
Profil recherché
Expérience : 15 An(s) - Sur poste similaire (exigée) — Sur poste similaire
Compétences :
- Développement de partenariats (souhaité)
- Gestion des ressources humaines (souhaité)
- Gestion du changement (souhaité)
- Gouvernance d'entreprise (souhaité)
- Management stratégique (souhaité)
- Pratiques de développement durable (souhaité)
- Prise de décision stratégique (souhaité)
- Analyser, exploiter, structurer des données (souhaité)
- Coordonner collaborateurs et partenaires extérieurs (souhaité)
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires (souhaité)
- Prendre une décision et l'expliquer (souhaité)
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (souhaité)
- Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services (souhaité)
- Mettre en oeuvre des actions de communication (souhaité)
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision (souhaité)
- Faire preuve d'appétence pour l’utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies (souhaité)
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaité)
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements (souhaité)
- Assurer la gestion administrative d'une activité (souhaité)
- Superviser les opérations quotidiennes (souhaité)
- Gérer une situation de crise (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 45000.0 Euros
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
L’entreprise
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits pharmaceutiques
Code NAF : 46.46Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement