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Directeur/Responsable d'agence (F/H)

APPEL MEDICAL ET EXPECTRA · Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire)

Recruteur :
APPEL MEDICAL ET EXPECTRA
Lieu de travail :
71 - Chalon-sur-Saône 71100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 35000.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Directeur / Directrice des ventes
Code ROME :
D1406 – Directeur / Directrice des ventes
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 15 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le/La Responsable de site prend en charge le management de proximité des membres de l'ensemble des services de son site en lien avec la Coordinatrice de pôle, afin de garantir le bon fonctionnement du site. Sous la responsabilité de la Coordinatrice d'établissement, vos missions seront les suivantes :

Management :

- Assurer un management de proximité, animer et encadrer ses collaborateurs en collaboration avec la Coordinatrice de pôle (20 collaborateurs environ) ;
- Gérer les conflits et être garant de l'esprit d'équipe de ses collaborateurs ;
- Gérer des plannings des membres de son équipe ;
- Réaliser les Entretiens d'Evaluation des Compétences et Professionnels des salariés de ses équipes ;
- Participer aux recrutements des membres de ses équipes avec la Coordinatrice de pôle ;
- Accueillir, intégrer, et former les nouveaux collaborateurs ;
- Participer à l'ensemble des réunions des instances de Direction ;
- Assurer une interaction permanente avec le corps médical présent sur site ;
- Veiller à la qualité du travail, au respect des procédures, à l'entretien du matériel utilisé en routine, au
respect des règles de savoir-être par les membres de ses équipes.

Missions qualité et services généraux :

- Gérer et suivre les non-conformités rencontrées sur le site ainsi que les actions curatives qui en découlent en collaboration avec le service Qualité ;
- Etre garant du suivi des protocoles qualité mis en place dans le cadre de l'accréditation COFRAC ;
- Organiser et contrôler les interventions de maintenance préventive et curative en collaboration avec le Responsable services généraux;

Missions comptables :

- Suivre la réalisation des RCP/extempos des médecins du site ;
- Envoyer le Reporting mensuel la Coordinatrice de pôle ;
- Suivre toutes les requêtes de vérification des dossiers ;

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Management participatif (souhaité)

Compétences :

  • Développer un portefeuille clients et prospects (souhaité)
  • Elaborer une stratégie commerciale (souhaité)
  • Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaité)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 35000.0 Euros

L’entreprise

Logo APPEL MEDICAL ET EXPECTRA

APPEL MEDICAL ET EXPECTRA

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 31 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (randstadprofessional.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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