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Directeur/Directrice de crèche (h/f) (H/F)

DIRECTION RESSOURCES HUMAINES · Paris 15e Arrondissement (Paris)

Recruteur :
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES
Lieu de travail :
75 - Paris 15e Arrondissement 75015
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 46200.0 Euros à 46200.0 Euros
Expérience :
4 An(s)
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche
Code ROME :
K1216 – Responsable de structure multi accueil petite enfance
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

DIRECTRICE / DIRECTEUR DE CRÈCHE (H/F)

La crèche « Les Voltigeurs »
Horaires : 08h00 - 18h30
Capacité d'accueil : 57 berceaux
Contrat : CDI 35h/semaine
La crèche Les Voltigeurs accueille 57 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, en accueil à temps complet ou partiel.
La structure est organisée en trois sections, permettant un accompagnement adapté à l'âge et au développement de chaque enfant, dans un cadre sécurisant et à taille humaine.
Poste à pourvoir au 19/11/2026

VOTRE MISSION

Vous êtes responsable de l'organisation, du fonctionnement et de la qualité d'accueil au sein de la crèche.
Vous incarnez la vision et les valeurs du projet éducatif et assurez la gestion globale de la structure.

VOS SAVOIR FAIRE :

* Concevoir, animer et déployer le projet d'établissement
* Accueillir, orienter et coordonner les relations avec les familles
* Concevoir et piloter le projet pédagogique
* Promouvoir une culture de la bientraitance
* Gérer l'administration, les finances et les infrastructures
* Garantir la santé et le bien-être des enfants
* Manager et participer à la gestion des ressources humaines
* Assurer le bon fonctionnement quotidien de la structure

VOTRE PROFIL

Qualifications requises (réglementées par le Code de la santé publique) :

* Diplome d'infirmier-ère ou puériculteur-trice avec 3 ans d'expérience avec des jeunes enfants
* Diplome d'éducateur (trice) de jeunes enfants

QUALITÉS PERSONNELLES

* Excellente communication et sens de l'écoute
* Pédagogie, empathie et bienveillance
* Organisation, rigueur et gestion du stress
* Capacité de décision et sens de la confidentialité
* Esprit d'équipe et adaptabilité

Rémunération :
* 46200 € brut/an

* Prime exceptionnelle de 2300 € brut (1/2 versée à la signature, 1/2 à la fin de la période d'essai).
* Évolution salariale automatique tous les 2 ans
* Prime d'assiduité bimestrielle de 150€ brut
* Prime mensuelle 133€ brut à partir de 6 mois

Nos avantages qui font la différence :
Chèques déjeuner mensuels
Mutuelle familiale d'entreprise
Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyages
Séjours avantageux IGESA
- Profitez de vacances dans nos 27 sites certifiés AFNOR en métropole et Outre-mer à tarifs préférentiels
Loisirs à tarif réduit
- Spectacles, concerts, parcs, musées. avec le Pass Culture & Loisirs Défense IGESA

POURQUOI CHOISIR L'IGESA ?

Rejoindre une crèche IGESA, c'est bénéficier :
D'un cadre de travail stimulant et bienveillant
D'un encadrement renforcé
D'un équilibre vie pro / vie perso
De projets pédagogiques attractifs et collaboratifs
Envie d'apporter votre expertise dans un cadre porteur de sens ? Postulez dès aujourd'hui !

Profil recherché

Expérience : 4 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — Bac+3, Bac+4 ou équivalent

Compétences :

  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
  • Concevoir un projet éducatif (souhaité)

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 46200.0 Euros à 46200.0 Euros

L’entreprise

DIRECTION RESSOURCES HUMAINES

Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Code NAF : 88.99B

Effectif : 200 à 249 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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