Directeur de crèche- Annemasse (H/F)
LA MAISON BLEUE · Annemasse (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- LA MAISON BLEUE
- Lieu de travail :
- 74 - Annemasse 74100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 3000.0 Euros à 3300.0 Euros - prime presenteisme 250€ / mois
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche
- Code ROME :
- K1216 – Responsable de structure multi accueil petite enfance
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 10 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles !
Et pour cette mission d'exception, on vous propose un package annuel à la hauteur de votre expertise, une voiture de fonction. et encore plein d'autres avantages à découvrir juste après.
Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe !
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche CABASSOU, située 32 avenue de la gare à Annemasse (74100), un Multi-Accueil de 36 berceaux bénéficiant d'un espace extérieur (et d'une place de parking).
Voilà comment on valorise vos compétences :
- Rémunération fixe à partir de 3000 brut mensuel + prime mensuelle de présentéisme de 250€ brut.
- 9.000 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs)
- Voiture de fonction
- Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5)
- 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté
- Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous
- . le reste à découvrir lors de notre prochain échange !
Les plus de vos missions :
- Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun.
- Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction.
- Vous êtes autonome pour gérer la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement !
- Vous êtes l'appui privilégier de votre Manager dans l'accompagnement des autres Directeurs de crèche. Vous contribuez au développement stratégique de votre région.
- Vous êtes embarqué dans tous les projets innovants de La Maison Bleue, pour porter votre voix et vos convictions afin de faire grandir notre entreprise.
Vous êtes la bonne personne :
- Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, Psychomotricien, .).
- Et si vous avez au moins 4 ans d'expérience en direction de multi-accueil.
- Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous !
- Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus !
Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargé de recrutement !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur jeune enfant (exigé) — DE EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Puériculture (exigé) — DU INFIRMIER DE PUERICULTURE
Compétences :
- Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (souhaité)
- Diplôme d'Etat de puéricultrice (souhaité)
- Concevoir un projet éducatif (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant (souhaité)
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental (souhaité)
- Animer, coordonner une équipe (souhaité)
- Argumenter pour défendre un projet ou une idée (souhaité)
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité (souhaité)
- Assurer le suivi des directives éducatives (souhaité)
- Assurer une veille juridique et réglementaire (souhaité)
- Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement (souhaité)
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants (souhaité)
- Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaité)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaité)
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (souhaité)
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...) (souhaité)
- Valoriser et partager les bonnes pratiques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 3000.0 Euros à 3300.0 Euros - prime presenteisme 250€ / mois
prime presenteisme 250€ / mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Primes
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Véhicule
L’entreprise
LA MAISON BLEUE
Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants
Code NAF : 88.91A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement