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Couvreur/couvreuse (H/F)

RENOVBAT · LATOUR-DE-CAROL (Pyrénées-Orientales)

Recruteur :
RENOVBAT
Lieu de travail :
66 - LATOUR-DE-CAROL 66760
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
CDI de chantier ou d'opération
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1900.0 Euros à 2400.0 Euros
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Couvreur / Couvreuse
Code ROME :
F1619 – Couvreur / Couvreuse
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

La SCOP RENOVBAT est une entreprise du bâtiment organisée sous forme de Société Coopérative et Participative (SCOP).
Ce modèle repose sur l'implication des salariés dans la vie de l'entreprise, une gouvernance démocratique entre associés et un partage collectif de la valeur créée. Rejoindre RENOVBAT, c'est intégrer une entreprise qui valorise le savoir-faire, la coopération, l'autonomie et la qualité du travail.

Sous la responsabilité de l'encadrement, vous réalisez des travaux de couverture en neuf et en rénovation, principalement sur des chantiers en environnement montagnard.

Vos principales missions sont :

- Préparer et sécuriser votre poste de travail, vérifier les supports et anticiper les besoins en matériaux et en matériel.
- Réaliser la pose, la rénovation et la réparation des couvertures : tuiles, ardoises, éléments métalliques et autres matériaux selon les chantiers.
- Effectuer les travaux de zinguerie courante : gouttières, chéneaux, noues, solins, rives et raccords.
- Mettre en œuvre les éléments nécessaires à l'étanchéité, à l'isolation et à la protection des toitures, selon les travaux confiés.
- Assurer les finitions, contrôler la qualité des réalisations et signaler toute anomalie ou difficulté technique.
- Organiser votre travail en coordination avec les autres intervenants du chantier.
- Entretenir le matériel, protéger les ouvrages existants et maintenir un chantier propre.

Vous veillez notamment à :

- Respecter les règles de prévention des risques et utiliser les protections collectives et équipements individuels adaptés aux travaux en hauteur.
- Vérifier la sécurité des accès et du matériel, signaler toute situation dangereuse et interrompre les travaux lorsque les conditions ne permettent plus une intervention sûre.
- Adapter les méthodes de travail aux pentes, aux accès difficiles et aux conditions météorologiques propres à la montagne : vent, neige, gel et variations de température.
- Assurer une mise en œuvre durable, adaptée aux contraintes climatiques locales, et protéger les ouvrages en cas d'intempéries.
- Respecter les consignes, les délais et les exigences de qualité du chantier.

Profil recherché
- Formation en couverture (CAP, BP ou équivalent) appréciée.
- Expérience en couverture souhaitée ; niveau d'autonomie adapté à l'expérience.
- Maîtrise des techniques de pose et de rénovation, connaissance des matériaux et des règles de l'art.
- Des compétences en zinguerie et une expérience en milieu montagnard sont appréciées.
- Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et souci du travail bien fait.
- Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité.
- Permis B requis, permis C apprécié selon les déplacements.

Conditions du poste
- Contrat et durée du travail à préciser.
- Rémunération selon expérience et qualification.
- Chantiers sur le secteur de la Cerdagne/Capcir
- Possibilités d'évolution des compétences et, selon les conditions prévues par les statuts, de devenir associé de la SCOP.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Déposer une toiture (souhaité)
  • Poser des ardoises (souhaité)
  • Réaliser la pose d'éléments de couverture (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • C - Poids lourd (souhaité)
  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires fixes

Conditions d’exercice :

  • En grande hauteur
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Sur chantier

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 1900.0 Euros à 2400.0 Euros

  • Intéressement / participation
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Intéressement / participation
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé

L’entreprise

RENOVBAT

Secteur d’activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

Code NAF : 43.99C

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 25 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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