Coordonnateur éducatif (H/F)
METROPOLE DE LYON · Bron (Rhône)
- Recruteur :
- METROPOLE DE LYON
- Lieu de travail :
- 69 - Bron 69500
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Grille de la fonction publique hospitalière
- Expérience :
- 12 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Coordinateur / Coordinatrice pédagogique
- Code ROME :
- K2102 – Coordinateur / Coordinatrice pédagogique
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
La Métropole de Lyon (9 600 agents) recherche un coordonnateur éducatif pour son Institut Départemental de l'Enfance et de la Famille (IDEF). Au sein du service Enfance (à Bron), vous intervenez auprès de mineurs. Vous assurez la coordination fonctionnelle des équipes éducatives, en lien étroit avec les familles et les partenaires.
Vos missions principales :
- Assurer la coordination fonctionnelle de 2 unités, sous la responsabilité du responsable de service, et constituer un relais d'information privilégié entre la hiérarchie et les équipes éducatives
- Garantir la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes et la continuité des activités éducatives
- Représenter l'institution auprès des partenaires sociaux, médico-sociaux et judiciaires
- Participer activement à l'harmonisation des pratiques, à la gestion des dépenses courantes et aux synthèses
- Assurer également la continuité du service "Hors les murs" (astreinte).
Votre profil :
Titulaire d'un diplôme d'État d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de CESF, vous maîtrisez la réglementation et les procédures du secteur de la protection de l'enfance. Vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires et possédez impérativement le permis de conduire. Autonomie, capacité de distanciation et sens du service public sont indispensables.
Conditions de travail et avantages :
Temps de travail : 3 cycles hebdomadaires de travail possibles, du lundi au vendredi, avec ARTT.
Rémunération : Rémunération statutaire de la FPH / Complément de Traitement Indiciaire (Ségur 49 points, soit 240 € bruts mensuels) / prime de coordonnateur.
Avantages Métropole : Abonnement transports à 75% + forfait mobilités durables (jusqu'à 300 €/an), participation employeur à la mutuelle, restauration possible sur place, prestations d'action sociale, offre de formation et activités bien-être gratuites
Déplacements fréquents (véhicules de pool disponibles)
Intégrer l'IDEF, c'est bien plus qu'un poste : c'est l'opportunité d'exercer au cœur de l'accueil d'urgence, un secteur exigeant mais profondément riche en enseignements. Vous bénéficierez d'un environnement qui valorise l'innovation éducative et la coopération avec un réseau dense de partenaires. Ce poste est un véritable tremplin professionnel : au-delà de cette mission, ce contrat constitue une porte d'entrée idéale pour démontrer vos compétences sur le terrain et maximiser vos perspectives d'intégration durable au sein des services éducatifs d'une grande collectivité comme la Métropole de Lyon.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — EDUCATEUR SPECIALISE OU CESF
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Grille de la fonction publique hospitalière
- Restauration
- CSE
- Restauration
- CSE
- Indemnité transports
L’entreprise
METROPOLE DE LYON
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 5000 à 9999 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement