Contrôleur produit mécanique (H/F)
GIF · Lisses (Essonne)
- Recruteur :
- GIF
- Lieu de travail :
- 91 - Lisses 91090
- Type de contrat :
- Intérim - 18 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Contrôleur / Contrôleuse de fabrication mécanique
- Code ROME :
- H1506 – Contrôleur / Contrôleuse technique en métallurgie
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Notre agence GIF 3, acteur du recrutement en intérim et CDI, recherche pour une société de 250 personnes, spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, un Contrôleur produit mécanique.
Vous serez en charge de contrôler la conformité et la navigabilité des pièces avant leur expédition, en respectant les règles de traçabilité.
Les missions attendues du poste comprennent :
- Lecture de spécifications techniques, de plans et utilisation des cotations ISO.
- Métrologie dimensionnelle sur moyens conventionnels, colonne de mesure, machine tridimensionnelle par palpage et par optique.
- Réalisation des contrôles conformément au planning établi.
- Rédaction de rapports de contrôle et rapports d'expertise.
- Usage des outils de résolution de problèmes et connaissance des basiques de la qualité.
- Compréhension et utilisation de l'anglais (lecture et écriture).
- Maîtrise des logiciels du pack Office (Excel, Word, PowerPoint).
Nous recherchons un candidat ayant une formation de niveau Bac +2/+3 en techniques (Licence, DUT, BTS technique en métrologie, mesures physiques, fabrication mécanique) ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans minimum.
Les compétences attendues pour le poste sont les suivantes :
- Métrologie dimensionnelle sur moyens conventionnels, colonne de mesure, machine tridimensionnelle par palpage et par optique.
- Lecture et interprétation de plans et cotation ISO.
- Programmation de machine tridimensionnelle (atout).
- Aptitudes en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.
- Esprit d'analyse et sens du contact.
- Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.
- Volonté d'apprendre et de comprendre.
GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de notre client, postulez dès maintenant !
À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle.
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Procédures de contrôle qualité (souhaité)
- Déterminer des mesures correctives (souhaité)
- Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité (souhaité)
- Contrôler la qualité et la conformité des process (souhaité)
- Identifier des non-conformités (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Primes
L’entreprise
GIF
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement