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Contrôleur de gestion opérations et projets (H/F)

RATIONAL WITTENHEIM SAS · WITTENHEIM (Haut-Rhin)

Recruteur :
RATIONAL WITTENHEIM SAS
Lieu de travail :
68 - WITTENHEIM 68270
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros - Forfait jour
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Contrôleur / Contrôleuse de gestion
Code ROME :
M1204 – Contrôleur / Contrôleuse de gestion
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 1 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Rattaché au Finance & Administration Manager et travaillant en étroite collaboration avec le CFO, vous interviendrez au cœur des décisions de l'entreprise. Vous accompagnerez les responsables de production, les chefs de projets et les équipes commerciales dans le pilotage de leur activité grâce à des analyses financières à forte valeur ajoutée.

Vos missions :

Contrôle de gestion industriel

Analyse des coûts de production et d'assemblage.
Suivi des indicateurs de performance industrielle.
Analyse des écarts budget, forecast et réalisé.
Identification d'opportunités d'amélioration de la rentabilité et de la productivité.
Contrôle des projets

Suivi financier des projets de développement et d'industrialisation.
Élaboration de business cases.
Analyse de la rentabilité et du retour sur investissement.
Accompagnement des chefs de projets dans leurs décisions économiques.
Support aux activités commerciales

Contribution au processus de prévision des ventes.
Échanges réguliers avec les filiales commerciales du Groupe.
Analyse des tendances et des écarts de forecast.
Participation aux exercices budgétaires et aux forecasts mensuels.

Reporting et analyses

Contribution au reporting financier du site.
Réalisation d'analyses ponctuelles pour la Direction.
Participation à l'amélioration et à l'automatisation des outils de pilotage.
Développement des tableaux de bord et indicateurs.
Projets transversaux

Participation à des projets de transformation et de digitalisation.
Amélioration continue des processus financiers.
Contribution à des projets internationaux au sein du Groupe.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Indicateurs de suivi d'activité (souhaité)
  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Langues :

  • Allemand (souhaité)
  • Anglais (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone européenne

Salaire et avantages

Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros - Forfait jour

Forfait jour

  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable
  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable
  • CSE
  • Restauration
  • Complémentaire santé

L’entreprise

RATIONAL WITTENHEIM SAS

Secteur d’activité : Fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire

Code NAF : 28.93Z

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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