Conseiller Solidaire Handicap H/F
MAIRIE · VANVES (Hauts-de-Seine)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 92 - VANVES 92170
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- A définir avec le recruteur
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Conseiller / Conseillère technique de service social
- Code ROME :
- K1201 – Assistant social / Assistante sociale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
MISSIONS
Sous l'autorité de la direction du CCAS et l'encadrement direct du responsable des Solidarités,
participation à la mise en œuvre des missions du Pôle Solidarité-Handicap. Suivi des publics par
l'évaluation de leurs besoins et la mise en place de plans d'actions.
Participation à la gestion administrative des dispositifs proposés pour ces publics.
ACTMTES
* Accueil et suivi des personnes sollicitant le Pôle Solidarité Handicap, évaluation des besoins,
conseils, orientation. Lien avec les institutions spécialisées partenaires.
* Rencontre, écoute et orientation des personnes sans domicile fixe et sans abri.
Signalement auprès des organismes spécialisés partenaires.
* Préparation et participation aux commissions des aides locales ; traitement des décisions de
la commission.
* Traitement des demandes d'élection de domicile, préparation et participation aux
commissions dédiées.
* Coordination des dispositifs annuels du pôle Solidarité- Handicap (ARS, prestations de fin
d'année, aide aux vacances, aide Etudiante...)
* Traitement administratif des dossiers d'aides légales et facultatives, MDPH, ASH,
hébergement et aide ménagère.
* Coordination de la Commission Communale pour l'Accessibilité (CCA) et participation à la
tenue des" micro trottoirs" en lien avec la direction.
* Participation aux manifestations thématiques et protocolaires du service (plan canicule,
distribution de chocolats, repas du nouvel an, Forum séniors, repas du nouvel, forum des
associations).
COMPETENCES ET APTITUDES :
Capacité d'analyse et aisance rédactionnelle
Aisance relationnelle et capacité d'écoute,
Sens du travail en équipe et capacité à gérer des projets
Capacité d'initiative et d'autonomie, sens de l'organisation, rigueur et ponctualité
Discrétion et respect du secret professionnel
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, internet)
DIPLOMES REQUIS - FORMATION NECESSAIRE
* BAC + 3 formation sociale (diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social, diplôme d'Etat de
Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Educateur Spécialisé).
* Formation universitaire avec une expérience dans le secteur social.
- DEASS : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (Bac+3).
- DECESF : Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale Familiale (Bac+3).
- DEES : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (Bac+3).
- BUT Carrières Sociales : Option assistance sociale ou coordination sociale (Bac+3).
EXPERIENCE :
Fonction publique souhaitée
2 ans minimum
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Action sociale (exigé) — DEASS
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Action sociale (exigé) — DECESF
Compétences :
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (souhaité)
- Orienter une personne vers des partenaires relais (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
A définir avec le recruteur
L’entreprise
MAIRIE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 500 à 999 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement