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Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F Antony (H/F)

TINGARI · Antony (Hauts-de-Seine)

Recruteur :
TINGARI
Lieu de travail :
92 - Antony 92160
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
36H30/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 30700.0 Euros
Expérience :
6 Mois
Métier :
Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)
Code ROME :
K1801 – Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F Antony
Tingari - Groupe Manpower - CDD 6 mois renouvelable - 30700 € brut annuel

Tingari, engagés pour une employabilité durable
Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé.
Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires.

Notre mission passionnante

Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés

=> la réalisation d'un diagnostic personnalisé
=> la définition du futur projet du bénéficiaire
=> la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle.

CEP / Talent Solutions marchés publics

Votre impact au quotidien

En tant qu'expert des transitions, vous :
Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle
Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF)
Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
Animez des entretiens individuels
Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques
Rédigez des bilans d'accompagnement

Votre expertise brille par...
Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie du travail/Ressources Humaines
Vos 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l'insertion professionnelle
Votre maîtrise des dispositifs (bilans de compétences, VAE, orientation)
Votre connaissance fine du marché de l'emploi
Vos super-pouvoirs :
Écoute active
Empathie naturelle
Enthousiasme
Vision stratégique

Pourquoi nous rejoindre
36h30 hebdomadaires bien organisées
Package à 30700 € brut annuel
Prime vacances
RTT
Mutuelle et prévoyance
Tickets restaurant
3 jours de mécénat/an
Plan d'épargne retraite
Accords de télétravail
Un parcours d'onboarding structuré
Un système de parrainage qui vous permettra d'être rapidement opérationnel
Des perspectives d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne

Les étapes pour faire partie de notre équipe
Premier contact téléphonique (10 min)
Échange RH (45 min en visio)
Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ?

Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

Profil recherché

Expérience : 6 Mois (exigée)

Compétences :

  • Accueillir, orienter, renseigner un public (souhaité)
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Conditions de travail

Horaires :

  • 36H30/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 30700.0 Euros

L’entreprise

TINGARI

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

Effectif : 50 à 99 salariés

Employeur handi-engagé

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (workmyway.avature.net). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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