Conseiller de Vente - Alternance - Nîmes (H/F)
H&C CONSEIL · NIMES (Gard)
- Recruteur :
- H&C CONSEIL
- Lieu de travail :
- 30 - NIMES 30000
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Pourcentage du SMIC selon âge et année d'apprentissage
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
- Code ROME :
- D1212 – Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 31 août 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Conseiller(ère) de Vente (H/F) - Alternance - Nîmes
Vous souhaitez apprendre le métier de conseiller de vente tout en acquérant une véritable expérience sur le terrain ?
Un magasin recrute un(e) Conseiller(ère) de Vente en alternance dans le cadre du Titre Professionnel Conseiller de Vente afin de renforcer son équipe et développer vos compétences professionnelles tout en étant rémunéré(e).
Vos missions :
Accueillir, orienter et conseiller la clientèle en magasin
Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées
Réaliser des démonstrations et accompagner l'acte d'achat
Participer à la mise en rayon et au merchandising
Contribuer à la gestion des stocks et des flux marchands
Assurer le suivi des ventes et la fidélisation client
Utiliser les outils d'aide à la vente et supports numériques
Participer aux objectifs commerciaux du magasin
Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise
Profil recherché :
Niveau de base requis (niveau 3)
Dynamique, autonome et curieux(se)
Excellent sens du service client et bon relationnel
Intérêt pour les univers du jardin, bricolage et décoration
Esprit d'équipe et envie d'évoluer dans la vente
Conditions :
Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise
Accompagnement par un tuteur expérimenté
Entrées et sorties permanentes
Rémunération selon âge et statut
Une opportunité idéale pour apprendre un métier commercial concret, développer vos compétences en vente et évoluer dans un secteur dynamique.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (exigé)
Compétences :
- Gestes et postures de manutention (souhaité)
- Techniques de mise en rayon (souhaité)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaité)
- Réaliser la mise en rayon (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le samedi
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Pourcentage du SMIC selon âge et année d'apprentissage
L’entreprise
H&C CONSEIL
Secteur d’activité : Formation continue d'adultes
Code NAF : 85.59A
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement