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CONDUCTEUR.TRICE D'ENGINS (PELLES MECANIQUES) (H/F)

EURL BEAUPUIS G · MUTIGNY (Marne)

Recruteur :
EURL BEAUPUIS G
Lieu de travail :
51 - MUTIGNY 51160
Type de contrat :
CDD - 9 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire selon profil
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Conducteur / Conductrice d'engins de terrassement
Code ROME :
F1302 – Conducteur / Conductrice d'engins de chantier
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 4 juin 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un.e Conducteur.trice d'engins.

- Conduit de pelles mécaniques pour des travaux d'arrachage de vignes et de terrassement, préparation de terrains
- Réalise les opérations en respectant les consignes de sécurité et les impératifs
- Assure un travail précis et soigné, dans le respect des délais
- Entretient et prend soin du matériel mis à disposition
- Assure une bonne communication et un bon relationnel avec les clients
Possibilité de travailler sur certains chantiers en réseaux + finitions, curages, etc.

Profil recherché

- Expérience avérée en arrachage de vignes et en terrassement - impératif.
- Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives
- Rigueur et sérieux dans l'exécution des tâches confiées
- Aisance relationnelle
- Permis poids lourds apprécié
- Compétences en conduite d'engin viticole (tracteur) apprécié

Conditions

- Travail en extérieur sur différents chantiers
- contrat renouvelable
- Rémunération selon expérience et compétences
Le diplôme n'est pas le critère principal, la motivation et le sérieux sont primordiaux.
** Poste à pourvoir dès que possible **

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Procédures d'entretien d'engins (souhaité)
  • Règles et consignes de sécurité (exigé)
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin (exigé)
  • Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier (souhaité)
  • Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol (souhaité)
  • Décharger les engins du porte-engins pour les transférer sur le chantier en respectant les consignes de sécurité (exigé)
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des engins (souhaité)
  • Niveler un terrain selon les points de jalonnement (exigé)
  • Respecter les normes de sécurité lors des interventions (souhaité)
  • Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée (souhaité)
  • Transporter les matériaux d'extraction et les déblais (souhaité)
  • Vérifier la conformité des engins avec les normes de sécurité (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)
  • C - Poids lourd (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • En extérieur

Déplacements : Quotidiens

Salaire et avantages

Salaire selon profil

  • Complémentaire santé
  • Complémentaire santé

L’entreprise

EURL BEAUPUIS G

Secteur d’activité : Activités de soutien aux cultures

Code NAF : 01.61Z

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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