Conducteur poids lourds (F/H)
RANDSTAD · Riedisheim (Haut-Rhin)
- Recruteur :
- RANDSTAD
- Lieu de travail :
- 68 - Riedisheim 68400
- Type de contrat :
- Intérim - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Horaires annuels
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 13.5 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Aucune formation scolaire
- Métier :
- Conducteur / Conductrice de poids lourd
- Code ROME :
- N4101 – Conducteur / Conductrice de poids lourd
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Rattaché(e) au responsable logistique, vous assurez la livraison de nos produits auprès d'une clientèle mixte (professionnels du bâtiment et particuliers).
Vos missions du quotidien seront :
- Aide active au chargement du camion en utilisant les chariots élévateurs (CACES 3 et 5),
- Conduite sécurisée de votre véhicule PL selon les tournées définie,
- Livraison et Déchargement des produits bois chez les clients, dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes,
- Relation Client : Vous êtes l'ambassadeur de l'entreprise sur le terrain,
Poste proposé Du lundi au vendredi, 39h/sem
Les tournées sont variables selon le carnet de commandes (diversité des trajets garantie !)
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Aucune formation scolaire (souhaité)
Compétences :
- Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule (souhaité)
- Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises (souhaité)
Permis :
- C1E - Poids lourd < 7,5 T + remorque (exigé)
- C - Poids lourd (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Horaires annuels
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Horaire de 13.5 Euros
L’entreprise
RANDSTAD
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement