Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
LISIEUX (Calvados)
- Lieu de travail :
- 14 - LISIEUX 14100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- A définir selon profil
- Expérience :
- 6 Mois - Conduite de travaux
- Métier :
- Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
- Code ROME :
- F1201 – Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la peinture et la plâtrerie. Vous devrez notamment :
Définir les moyens humains, matériels et financiers des projets,
Planifier les travaux et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,
Planifier l'activité des équipes,
Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants et apporter un appui technique au chef de chantier, organiser des réunions et des visites de chantier
Coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants,
Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires,
Rédiger des documents techniques et réaliser la gestion administrative et financière d'un chantier, gérer et suivre les dossiers clients. Assurer un reporting. La maitrise du pack office est impérative;
Une expérience de 6 mois minimum comme conducteur de travaux ou économiste de la construction est nécessaire.
Une période d'immersion d'une semaine est à prévoir.
A l'issue vous bénéficierez d'une formation en tutorat interne de 2 mois en amont de la prise de poste pour être formé-e aux spécificités du poste et de l'entreprise dans le cadre du dispositif POE Préparation Opérationnelle à l'Emploi.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - Conduite de travaux (exigée) — Conduite de travaux
Compétences :
- Economie de la construction (souhaité)
- Planifier des opérations de chantier (exigé)
- Animer des réunions de suivi de travaux (exigé)
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes (souhaité)
- Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves (exigé)
- Organiser des réunions et des visites de chantier (exigé)
- Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges (exigé)
- Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…) (exigé)
- Estimer le coût de travaux et de chantiers (exigé)
- Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client (exigé)
- Organiser et planifier une activité (exigé)
- Elaborer, suivre et piloter un budget (exigé)
- Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…) (exigé)
- Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance (exigé)
- Maitrise du pack office (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Sur chantier
- Travail en mode projet
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
A définir selon profil
L’entreprise
Secteur d’activité : Travaux de peinture et vitrerie
Code NAF : 43.34Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement