COMPTABLE CONFIRME À MI-TEMPS (H/F)
UNION DES SECTIONS OMNISPORTS DE BEZONS · BEZONS (Val-d'Oise)
- Recruteur :
- UNION DES SECTIONS OMNISPORTS DE BEZONS
- Lieu de travail :
- 95 - BEZONS 95870
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Annuel de 18000.0 Euros à 19000.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Comptable
- Code ROME :
- M1203 – Comptable
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
L'USOB est une association sportive composée d'un siège et de 19 sections. Dans le cadre du renforcement de son service comptable, elle recherche un(e) comptable à mi-temps pour rejoindre son équipe administrative et financière.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la comptable déjà en poste.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité du président et de la trésorière de l'USOB, et en collaboration avec la comptable de l'association, vous aurez notamment pour missions :
Assurer la tenue de la comptabilité générale de l'association.
Enregistrer et contrôler les factures, les règlements et les opérations bancaires.
Effectuer les rapprochements bancaires et assurer le suivi de la trésorerie.
Assurer le suivi comptable des différentes sections : recettes, dépenses et subventions.
Participer aux travaux de clôture annuelle et à la préparation du bilan.
Préparer les documents nécessaires au commissaire aux comptes.
Assurer le classement et l'archivage des pièces comptables.
PROFIL RECHERCHÉ
Formation en comptabilité de niveau Bac professionnel ou BTS Comptabilité et Gestion.
Une expérience en comptabilité générale serait appréciée.
Bonne maîtrise d'Excel.
La connaissance du logiciel Sage 50 Comptabilité serait un plus.
Rigueur, autonomie, organisation et discrétion.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers.
CONDITIONS DU POSTE
Type de contrat : CDI à mi-temps.
Rémunération : entre 18 000 € et 19 000 € brut annuel pour le mi-temps.
Période d'essai : 2 mois, renouvelable dans les conditions prévues par les dispositions conventionnelles applicables.
Hiérarchie : sous l'autorité du président et de la trésorière de l'USOB.
Organisation : travail en collaboration avec la comptable déjà en poste.
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à adresser leur CV accompagné d'une lettre de motivation par courriel.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Logiciels comptables (exigé)
- Assurer la conformité aux normes fiscales (exigé)
- Assurer la formation continue de l'équipe comptable (exigé)
- Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.) (exigé)
- Collecter et contrôler les documents commerciaux papier ou dématérialisés pour la traçabilité, la fiabilité (souhaité)
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.) (souhaité)
- Gérer des procédures de recouvrement contentieuses (exigé)
- Gérer la paie (souhaité)
- Intégrer dans son quotidien l'ensemble des éléments juridiques, de conformité et de sécurité relatifs au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et à la bonne exploitation des données (souhaité)
- Rechercher des solutions à l'amiable aux litiges, réclamations et retours de marchandises (souhaité)
- Utiliser des logiciels comptables ou de gestion, du commercial, EBICS (exigé)
- Veiller au respect des délais légaux (souhaité)
- Veiller strictement à la protection des données personnelles (RGPD) (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 18000.0 Euros à 19000.0 Euros
L’entreprise
UNION DES SECTIONS OMNISPORTS DE BEZONS
Secteur d’activité : Activités de clubs de sports
Code NAF : 93.12Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement