COMMERCIAL MERCHANDISEUR TEXTILE GMS (H/F)
TEXTILOT · Brive-la-Gaillarde (Corrèze)
- Recruteur :
- TEXTILOT
- Lieu de travail :
- 19 - Brive-la-Gaillarde 19100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 38H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2354.73 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Merchandiser
- Code ROME :
- D1506 – Chargé / Chargée de merchandising
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (3400 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires.
A la recherche d'un poste terrain et d'une expérience enrichissante dans le domaine de la grande distribution ? REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE DE MERCHANDISEURS !
Vos missions :
Poste polyvalent qui s'articule autour de missions logistiques, merchandising et commerciales :
- Visiter chaque semaine les points de vente sur un secteur géographique défini (portefeuille d'une quinzaine de clients) ;
- Assurer vous-même la livraison des produits et la reprise des invendus (opérations de manutention) ;
- Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise ;
- Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising ;
- Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente ;
- Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial ;
- Réaliser un reporting de qualité.
Pour mener à bien vos missions, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une formation terrain de 3 semaines sur votre secteur ainsi que d'un véhicule de service, camion inférieur à 3.5T.
Profil recherché :
- Issu(e) d'une formation commerciale ;
- Une personne autonome, dynamique et motivée ;
- Doté(e) d'une sensibilité textile ;
- Vous êtes à l'aise avec les tâches de manutention ;
- Vous avez le sens du service ;
- Vous savez créer et entretenir une relation commerciale.
- Permis B obligatoire
Avantages :
- Poste en CDI - 38 h par semaine
- Rémunération : 2354,73 €
- Statut employé
- 7 semaines de congés payés/repos
- Forfait repas
- Mutuelle/prévoyance
- Accords intéressement et participation
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Commerce (souhaité)
Compétences :
- Maitriser les caractéristiques des produits mis en vente (caractéristiques, packaging, merchandising...) (souhaité)
- Négocier l'emplacement d'un produit (souhaité)
- Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 38H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Mensuel de 2354.73 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
TEXTILOT
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures
Code NAF : 46.42Z
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement