CLERC AUX ACTES DETACHES (H/F)
SELARL TEMPLIER & ASSOCIES · REIMS (Marne)
- Recruteur :
- SELARL TEMPLIER & ASSOCIES
- Lieu de travail :
- 51 - REIMS 51100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération selon profil
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Clerc d'huissier
- Code ROME :
- K1924 – Clerc de commissaire de justice
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 7 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Missions principales :
Assurer la gestion administrative des actes détachés (rédaction, préparation des actes, congés, assignations, significations diverses).
Collaborer avec les services juridiques et les partenaires externes pour le suivi des dossiers.
Classer et archiver les documents conformément aux procédures en vigueur.
Assurer un suivi rigoureux des échéances et des délais légaux.
Profil recherché :
Formation en droit, administration ou domaine similaire.
Expérience préalable dans un poste similaire (gestion administrative ou juridique) appréciée.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels de gestion documentaire.
Rigueur, organisation et sens du détail.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Compétences requises :
Connaissance des procédures administratives et juridiques.
Bonne expression écrite et orale.
Respect de la confidentialité et des règles déontologiques.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé)
Compétences :
- Procédures de recouvrement de créances (souhaité)
- Rédiger des actes et procédures juridiques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Rémunération selon profil
- Primes
- Primes
L’entreprise
SELARL TEMPLIER & ASSOCIES
Secteur d’activité : Activités juridiques
Code NAF : 69.10Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement