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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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CHEF SECTEUR FRAIS (H/F)

CARREFOUR · AURILLAC (Cantal)

Recruteur :
CARREFOUR
Lieu de travail :
15 - AURILLAC 15000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
42H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire selon expérience
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Chef / Cheffe de rayon produits frais
Code ROME :
D1513 – Chef / Cheffe de rayon produits frais
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 7 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre du renforcement de son équipe d'encadrement, un hypermarché Carrefour indépendant situé à Aurillac recrute un(e) responsable Frais LS (H/F). Rattaché(e) au Chef de secteur frais, vous prenez la responsabilité du rayon Frais LS et contribuez activement à la performance commerciale, au management de l'équipe et à la satisfaction client. Le poste s'inscrit dans un environnement stable, à taille humaine, avec de réelles perspectives d'évolution.

Vos missions :
- Piloter l'activité commerciale et économique de votre rayon(chiffre d'affaires, marges, démarque, stocks)
- Manager l'équipe - Déployer les opérations commerciales et saisonnières de l'enseigne
- Garantir la bonne tenue du rayon, la disponibilité produits et l'attractivité commerciale
- Appliquer et faire respecter les procédures magasin et les standards Carrefour
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité
- Participer à la dynamique collective du magasin et aux projets transverses.

Profil recherché :
- Formation commerciale ou gestion (Bac +2 minimum souhaité)
- Expérience réussie en grande distribution alimentaire
- Solides bases en gestion et en management d'équipes
- Sens du terrain, pragmatisme et orientation résultats
- Capacité à s'intégrer durablement dans un projet magasin.

Environnement de travail stable et structuré - Pourquoi nous rejoindre ? - Magasin indépendant avec vision long terme - Qualité de vie à Aurillac (coût du logement, environnement, équilibre vie pro/perso) proposées - Poste idéal pour une personne souhaitant s'inscrire dans la durée et évoluer.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 42H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels

Salaire et avantages

Salaire selon expérience

  • Complémentaire santé
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • Primes
  • CSE

L’entreprise

CARREFOUR

Secteur d’activité : Hypermarchés

Code NAF : 47.11F

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 24 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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