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Chef projet gestion pépinières et hôtels d'entreprises (H/F)

SAINT ETIENNE METROPOLE · ST ETIENNE (Loire)

Recruteur :
SAINT ETIENNE METROPOLE
Lieu de travail :
42 - ST ETIENNE 42000
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
38H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon expérience, compétences
Expérience :
3 An(s) - Expérience significative management
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Chef / Cheffe de projet en organisation
Code ROME :
M1402 – Responsable en organisation en entreprise
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 24 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

La direction Entrepreneuriat, enseignement supérieur, recherche, innovation, composé de 21 agents, met en oeuvre des dispositifs de soutien à la création d'entreprises et à l'innovation en accompagnement les porteurs de projet. Elle mène des actions en faveur de l'enseignement supérieur en renforçant l'attractivité étudiante et scientifique et en soutenant la modernisation des campus, et ce, dans l'objectif d'atteindre 40 000 étudiants à l'horizon 2035.

Le service Entrepreneuriat composé de 8 agents, déploie le dispositif d'accompagnement des créateurs d'entreprise dans nos pépinières d'entreprises, formation et découverte de l'écosystème entrepreneurial.

Dans ce cadre, nous recherchons en pépinière notre Chef de projet gestion des pépinières et hôtels d'entreprises.

Missions
Rattaché au service entreprenariat, pépinières, qui compte 9 agents, vous aurez pour mission d'assurer la gestion administrative de ces structures, en lien direct avec les entreprises hébergés.

Dans ce cadre, vous serez notamment chargé(e) de :
- Encadrer un effectif d'agents en charge de la gestion et l'animation des pépinières et hôtels d'entreprises
- Superviser la mise en oeuvre et le développement de l'offre de service bâtimentaire des pépinières
- Concevoir des outils de suivi budgétaire des charges de fonctionnement/investissement
- Proposer un planning annuel d'opération en lien avec le budget alloué pour chacun des sites gérés. Le partagé avec la Direction des Bâtiments et sa hiérarchie avec mise en application et suivi.
- Assurer le suivi technique des prestations réalisées (externes et internes)
- Intégrer les améliorations techniques réalisées dans les brèves du service.
- Assurer le suivi budgétaire sur la partie bâtiment et viser les factures associées aux prestations engagées.
-Instaurer des échanges réguliers avec l'ensemble des agents d'accueil des différents sites pour avoir des remontées de besoins techniques.
- Assurer le suivi administratif et financier des conventions d'occupation, en lien avec le service de gestion locative de la Direction Construction Aménagement Foncier

Date limite de candidature : 14/10/2026

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) - Expérience significative management (exigée) — Expérience significative management

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Gestion entreprise communication information (exigé)

Compétences :

  • Proposer des améliorations pour optimiser les processus (souhaité)
  • Recueillir et analyser les besoins client (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 38H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

selon expérience, compétences

L’entreprise

SAINT ETIENNE METROPOLE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 1000 à 1999 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (saint-etienne-metropole.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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