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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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CHEF-FE D'ÉQUIPE LOGISTIQUE & TERRAIN (H/F)

GRASSE (Alpes-Maritimes)

Lieu de travail :
06 - GRASSE 06130
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2048.2 Euros à 2156.0 Euros
Expérience :
12 Mois
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Chef / Cheffe d'équipe logistique
Code ROME :
N1112 – Chef / Cheffe d'équipe logistique
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 30 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

SOLI-CITÉS - Régie de Quartier / Grasse (06)

Vous avez de l'énergie, le sens de l'organisation et le goût du terrain ? Vous cherchez un poste stimulant qui allie gestion logistique, présence opérationnelle et management humain ?

SOLI-CITÉS, Régie de quartier ancrée sur le territoire grassois, recherche son/sa futur-e Chef-fe d'équipe Logistique & Collecte pour piloter notre activité principale : la gestion de notre flotte de véhicules, l'organisation des tournées et l'animation des équipes.

Vous ne serez pas seul(e) ! Vous rejoignez une équipe encadrante déjà bien structurée aux côtés des chefs d'équipe Espaces Verts et Propreté/Ménage. Directement rattaché-e et accompagné-e par le responsable de production, vous intégrez un noyau solide, dynamique et engagé.

VOS MISSIONS

Au sein de l'équipe de maîtrise et en lien direct avec votre responsable, vous êtes le relais opérationnel de terrain :

Planification & Tournées : Vous organisez, optimisez et adaptez les plannings de collecte en temps réel en fonction des demandes clients et des imprévus.

Management & Animation terrain : Vous encadrez les équipes de chauffeurs et d'agents, transmettez les consignes et veillez au respect des règles de sécurité et de qualité.

Gestion de la flotte & des équipements : Vous assurez le suivi, le bon entretien et la conformité de notre parc de véhicules utilitaires et du matériel.

Suivi d'activité & Outils numériques : Vous renseignez quotidiennement nos outils de suivi (tableaux de bord, plannings informatisés, messagerie).

Synergie & Amélioration : Vous échangez au quotidien avec les autres chefs d'équipe pour croiser les regards, partager les bonnes pratiques et faire progresser la logistique globale de la Régie.

LE PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un profil dynamique, polyvalent et rigoureux, prêt à s'investir dans une structure qui va de l'avant :

Formation / Expérience : Titulaire d'un diplôme de type BTS / DUT (Logistique, Transport, Management opérationnel) ou fort-e d'une première expérience réussie sur le terrain..

Compétences & Atouts :

Bonne aisance avec les outils informatiques (Excel, logiciels de planning, messagerie).

Sens de l'organisation, capacité d'anticipation et prise de recul.

Excellent relationnel, pédagogie et esprit d'équipe.

Permis B obligatoire.

Vos valeurs : Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet à fort impact social et environnemental.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

Un vrai soutien au quotidien : Un accompagnement direct par la Direction et l'appui de chefs d'équipe expérimentés sur les autres pôle (Ménage, Jardinage).

Une aventure humaine : Intégrez une équipe encadrante soudée, solidaire et chaleureuse.

Un poste complet & évolutif : Un équilibre idéal entre gestion au bureau et action sur le terrain dans une structure qui valorise l'initiative.

Cadre de travail : CDD évolutif vers CDI (35h/semaine) - basé à Grasse (06).

REJOIGNEZ-NOUS !

Profil recherché

Expérience : 12 Mois (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Logistique (souhaité)

Compétences :

  • Animer, coordonner une équipe (souhaité)
  • Communiquer efficacement les consignes (souhaité)
  • Définir les plannings et congés de ses équipes (souhaité)
  • Développer l'esprit d'équipe (souhaité)
  • Former les nouveaux employés aux procédures de sécurité (souhaité)
  • Former les nouveaux employés aux techniques du métier (souhaité)
  • Manager une équipe multiculturelle (souhaité)
  • Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • En extérieur
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2048.2 Euros à 2156.0 Euros

  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé

L’entreprise

Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Code NAF : 94.99Z

Effectif : 20 à 49 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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