Chef/fe d'Équipe Cordiste (H/F)

Expérience : 6 Mois - + 3 ans en tant que cordiste (exigée) — + 3 ans en tant que cordiste

Formation :

• CAP, BEP et équivalents — Corderie (exigé) — CQP1/CQP2 Corde

Compétences :

• Cadre législatif et réglementaire des travaux en hauteur (souhaité)
• CQP superviser les travaux sur cordes sur site (souhaité)
• CQP travailler sur cordes - niveau confirmé (souhaité)
• Gestion des risques sur les chantiers (souhaité)
• Méthodes d'ancrage pour cordistes (souhaité)
• Normes de sécurité pour les travaux en hauteur (souhaité)
• Procédures d'urgence en hauteur (souhaité)
• Technicien cordiste - superviseur (souhaité)
• Techniques de sauvetage et secourisme (souhaité)
• Techniques de sécurité relatives aux travaux en hauteur et sur cordes (souhaité)
• Adapter les méthodes de travail en fonction des besoins opérationnels (souhaité)
• Analyser les retours d'expérience pour améliorer les pratiques (souhaité)
• Appliquer les mesures de prévention en s'appuyant sur les documents de chantier (souhaité)
• Assurer l'adéquation entre les qualifications des intervenants et les tâches à réaliser (souhaité)
• Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…) (souhaité)
• Assurer une présence en continu sur site durant la phase des travaux afin de garantir la sécurité des intervenants (souhaité)
• Contrôler et faire remonter l'état d'avancement des travaux (souhaité)
• Contrôler l'état d'avancement des travaux (souhaité)
• Coordonner les opérations de sauvetage d'un travailleur dans toutes les situations (souhaité)
• Encadrer et coordonner une équipe (souhaité)
• Evaluer régulièrement les compétences des membres de l'équipe (souhaité)
• Faire appliquer les règles en matière de sécurité et de santé au travail et responsabiliser chaque salarié (souhaité)
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension (souhaité)
• Mettre en place des amarrages complexes en autonomie tenant compte des consignes transmises (souhaité)
• Optimiser les ressources matérielles pour chaque projet (souhaité)
• Organiser son travail de façon à réduire l'usure professionnelle et les troubles musculo-squelettiques (souhaité)
• Préciser les ancrages utilisables définis dans les documents de chantier aux intervenants et s'assurer qu'ils sont conformes à la réglementation (souhaité)
• Préparer et utiliser le matériel, les matériaux et les outillages prévus pour la tâche (souhaité)
• Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective (souhaité)
• S'assurer de la bonne compréhension des consignes par les équipes, notamment en réalisant des «briefings sécurité» (souhaité)
• S'assurer de l'adéquation entre les risques et les mesures de prévention prévues, et proposer des adaptations le cas échéant (souhaité)
• S'assurer de l'application permanente des mesures de prévention (souhaité)
• S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs (souhaité)
• S'assurer que la procédure de sauvetage est fonctionnelle, adaptée aux conditions d'intervention et prête à être déclenchée en cas de besoin (souhaité)
• Superviser le montage et le démontage des dispositifs d'accès (souhaité)
• Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

• B - Véhicule léger (exigé)

Horaires :

• 39H/semaine
  Travail en journée
• Travail durant les vacances scolaires
• Travail en horaires fixes
• Travail en horaires variables

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Mensuel de 2500.0 Euros - selon profil

selon profil

• Primes
• Véhicule
• Primes
• Véhicule
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

TOUT CORDE D'ETAT

Secteur d’activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

Code NAF : 43.99C

Effectif : 6 à 9 salariés