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CHEF DE SERVICE (H/F)

SAUVEGARDE ENFANCE ADULTE PAYS BASQUE · Bayonne (Pyrénées-Atlantiques)

Recruteur :
SAUVEGARDE ENFANCE ADULTE PAYS BASQUE
Lieu de travail :
64 - Bayonne 64100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 26H15/semaine Travail en astreinte
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
CONVENTION COLLECTIVE 66
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Chef / Cheffe du service du personnel
Code ROME :
M1503 – Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

L'Association recrute pour son Service Orientation et Insertion de la Jeunesse et plus particulièrement pour le Dispositif Educatif de Formation et d'Insertion (DEFI CET) à BAYONNE (64100), en contrat à durée indéterminée à temps partiel 0.75 ETP dès que possible :

UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE
Sous l'autorité de la Direction, vous pilotez le fonctionnement de DEFI CET et mettez en œuvre le projet de service, dans le respect des orientations associatives.
Vous garantissez la cohérence et la qualité des accompagnements éducatifs, pédagogiques et techniques, en veillant à la mise en œuvre du projet de service, à la sécurité des jeunes accueillis et à l'adaptation des pratiques professionnelles à leurs besoins.
Au quotidien, vous accompagnez une équipe pluridisciplinaire auprès de jeunes de 14 à 21 ans aux parcours souvent marqués par des ruptures scolaires et sociales. Vous soutenez la remobilisation, la formation, l'autonomie et l'insertion socioprofessionnelle, en articulant accompagnement individuel et dynamique collective. À ce titre, vous :
- Animez, organisez et coordonnez l'activité quotidienne du service et de ses ateliers.
- Soutenez les professionnels dans l'analyse des situations et l'adaptation des pratiques éducatives et pédagogiques.
- Garantissez la qualité de l'accueil, des projets personnalisés et la participation des jeunes à leur parcours.
- Veillez à la cohérence entre ateliers techniques, enseignement général, accompagnement éducatif et insertion professionnelle.
- Favorisez la prévention, la bientraitance, la sécurité et le respect des droits des jeunes.
- Accompagnez l'équipe face aux situations complexes et soutenez les décisions partagées.
- Organisez le suivi des parcours : observation, orientation, qualification, stages et accès aux dispositifs de droit commun.
- Développez les liens avec les familles, services prescripteurs, entreprises, organismes de formation et partenaires de soins.
- Garantissez la qualité des écrits, des transmissions et du suivi de l'activité ; rendez compte à la Direction.
- Contribuez, au sein de l'équipe de direction, à l'actualisation du projet de service et à l'amélioration continue.
- Participez au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des professionnels.
- Soutenez les projets collectifs, les partenariats et les actions favorisant l'ouverture sociale et citoyenne.
- Participez au suivi administratif, logistique et budgétaire du service.
Compétences :

- Expertise en protection de l'enfance et connaissance du cadre juridique de la protection judiciaire de la jeunesse.
- Capacités d'analyse des situations complexes et d'aide à la décision.
- Accompagnement technique des professionnels et conduite de la réflexion clinique.
- Encadrement et management d'équipe
- Maîtrise des écrits professionnels à destination des magistrats et partenaires.
- Maîtrise des outils numériques et des logiciels métiers
- Compétences rédactionnelles confirmées
- Gestion administrative et budgétaire.

Qualités requises :

- Rigueur
- Aptitude au travail en équipe et au travail partenarial
- Capacité organisationnelle, et relationnelle
- Discrétion
- Capacités d'analyse, d'écoute, d'écriture et de synthèse.

Condition indispensable :

- Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (Anciennement II) ou du CAFERUIS
- Permis de conduire B.

Condition souhaitée :

- Expérience ou connaissance des dispositifs de protection de l'enfance ou médicaux-sociaux.

Rémunération :

- Indice de base selon expérience et CCNT du 15/03/1966- Cadre.

Candidature :

- Envoyer un CV et lettre de motivation avant le 30 novembre 2026

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé)

Compétences :

  • Législation sociale (souhaité)
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires (souhaité)
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences (souhaité)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 26H15/semaine
    Travail en astreinte

Salaire et avantages

CONVENTION COLLECTIVE 66

L’entreprise

SAUVEGARDE ENFANCE ADULTE PAYS BASQUE

Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Code NAF : 88.99B

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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