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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Chef de partie pâtisserie (H/F)

ST CANNAT (Bouches-du-Rhône)

Lieu de travail :
13 - ST CANNAT 13760
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Horaires annuels
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros
Expérience :
1 An(s) - Restaurant étoilé
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Chef de partie pâtissier / Cheffe de partie pâtissière
Code ROME :
G1610 – Pâtissier / Pâtissière de restaurant
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 7 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail

Au Mas Bottero, nous cultivons une cuisine de saison et un accueil authentique. Nous recherchons une personne engagée pour rejoindre une équipe attentive au travail bien fait et au plaisir de recevoir.
Repos du dimanche soir au mardi - 6 à 7 semaines de vacances par an
VOS MISSIONS
- Organiser la mise en place de la partie pâtisserie et assurer un service régulier et soigné.
- Préparer et dresser les fromages, desserts et mignardises.
- Contrôler les livraisons, encadrer les collaborateurs du poste et veiller à la propreté de la cuisine.

VOTRE PROFIL
- Première expérience en restaurant étoilé Michelin exigée.
- Maîtrise des règles d'hygiène, sens du produit et de la saisonnalité.
- Rigueur, créativité, esprit d'équipe et envie de transmettre.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) - Restaurant étoilé (exigée) — Restaurant étoilé

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Pâtisserie (exigé)

Compétences :

  • Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences) (souhaité)
  • Conditionner des produits (souhaité)
  • Définir des besoins en approvisionnement (souhaité)
  • Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock (souhaité)
  • Gérer les déchets et le recyclage de manière écologique (souhaité)
  • Lutter contre le gaspillage alimentaire (souhaité)
  • Maintenir un environnement de travail propre et organisé (souhaité)
  • Manipuler des équipements de cuisine (souhaité)
  • Optimiser l'utilisation des ingrédients pour réduire les coûts (souhaité)
  • Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple (souhaité)
  • Préparer des glaces et des sorbets (souhaité)
  • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Horaires annuels

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros

L’entreprise

Secteur d’activité : Restauration traditionnelle

Code NAF : 56.10A

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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