Chef d'équipe mécanicien poids lourds F.H (H/F)
Pas-de-Calais
- Lieu de travail :
- 62 - Pas-de-Calais
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon le profil
- Expérience :
- 4 An(s)
- Métier :
- Mécanicien / Mécanicienne poids lourds
- Code ROME :
- I1613 – Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 11 novembre 2026 · vérifiée le 12 novembre 2026 · source : France Travail
À propos de Transdev
Expert de la mobilité, le groupe Transdev est fier de faire voyager plus de 12 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les cinq continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles.
Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Au sein d'une équipe ayant le goût de l'innovation et de la performance, Transdev recherche un(e) Chef(fe) d'Équipe Maintenance pour le centre opérationnel.
Votre rôle
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, le/la Chef(fe) d'Équipe Maintenance encadre une équipe de techniciens et d'agents de maintenance. Il/elle organise, planifie et supervise les interventions de maintenance préventive et curative sur les véhicules, afin d'assurer leur disponibilité, leur fiabilité et leur conformité.
Garant(e) du respect des consignes de sécurité et des délais d'intervention, il/elle contribue à l'amélioration continue des performances techniques et organisationnelles du service.
Vos Principales Missions
1. Encadrement et coordination d'équipe
2. Planification et suivi des opérations de maintenance
3. Suivi technique et conformité réglementaire
4. Amélioration continue et reporting
Votre profil
Issu(e) d'une formation BAC PRO Maintenance VI ou BTS Maintenance VI / MAVA, vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez les normes de sécurité et veillez à leur application au quotidien. À l'aise avec les appareils et outils de mesure, vous disposez également de capacités à encadrer et animer une équipe.
Savoir Être
Sens de l'organisation, Autonomie, Rigueur, Exemplarité, À l'écoute, Sens du relationnel
Profil recherché
Expérience : 4 An(s) (exigée)
Compétences :
- Procédures d'entretien de véhicules (souhaité)
- Techniques de réparation rapide (souhaité)
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements (souhaité)
- Connaissance GMAO (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
selon le profil
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
Secteur d’activité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Code NAF : 49.39A
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 11 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 12 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement