Chef d'équipe charpentier (H/F)

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, entreprise familiale qui fêtera ses 100 ans en 2028, spécialisée dans réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle, charpente traditionnelle, lamellé-collé, fermettes et ossatures bois, couverture zinguerie et travaux de menuiserie extérieure bois :

un Chef d'équipe charpentier bois H/F, pour un poste en CDI.

Missions :

- Encadrer et animer une équipe de charpentiers sur le terrain

- Préparer le chantier, s'assurer des éléments en matériaux et main d'œuvre

- Lire et interpréter les plans, schémas d'architecte et le plan de structure

- Assembler et installer les structures en bois

- Assurer la gestion quotidienne du chantier : organisation du travail, répartition des tâches et contrôle de la qualité

- Utiliser divers outils manuels et électriques pour réaliser les travaux (outils à main, outils électriques)

- Effectuer ou superviser le levage lourd et l'installation de matériaux lourds

- Veiller au respect strict des normes de sécurité et d'hygiène sur le chantier-

- Collaborer avec les responsables techniques, clients ou autres intervenants pour assurer une communication fluide. Chaque chantier est différent du précédent et demande de la polyvalence, l'entreprise intervient sur tous les aspects de la construction bois

.Rayon d'action : départements de la Dordogne et limitrophes

Profil recherché :

- Expérience significative en charpente et construction bois,

- Maîtrise des outils manuels, électroportatifs et outils de levage,

- Capacité à lire et appliquer des plans et détails techniques avec précision,

- Autonomie, auto-gestion et capacité à mener une équipe efficacement,

- Bonnes compétences organisationnelles et relationnelles,

- Respect des règles de sécurité

Rémunération : grille du bâtiment négociable selon expérience + panier repas + zone déplacement grille FFB + mutuelle prise en charge à 70% (forfait famille non limité) + prime intéressement + prime outillage

Avantages : prise en charge du transport quotidien

Temps de travail : annualisation avec alternance 4 jours/ 5 jours travaillés selon planning, 6 semaines de congés payés

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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