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Chef / Cheffe de rang

SARL TOYA · PONTPIERRE (Moselle)

Recruteur :
SARL TOYA
Lieu de travail :
57 - PONTPIERRE 57380
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon profil
Expérience :
5 An(s)
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Chef / Cheffe de rang
Code ROME :
G1810 – Chef / Cheffe de rang
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Missions :
- Assurer une mise en place soignée de la salle avant chaque service.
- Accueillir les clients avec élégance, courtoisie et professionnalisme.
- Présenter la carte et conseiller les clients selon leurs envies.
- Prendre les commandes et assurer un service précis et attentionné.
- Gérer votre rang avec autonomie et anticiper les besoins des clients.
- Veiller à la satisfaction de notre clientèle tout au long du service.
- Collaborer efficacement avec la cuisine, le sommelier et les équipes de salle.
- Contribuer à la bonne coordination et à la fluidité du service.
- Veiller à la propreté et à la présentation irréprochable de la salle.
- Respecter les standards de qualité, d'hygiène et de sécurité de l'établissement.

Profil recherché

Expérience : 5 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac ou équivalent — Hôtellerie restauration (exigé)

Compétences :

  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'office (souhaité)
  • Accueillir le client et l'installer (souhaité)
  • Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts (souhaité)
  • Effectuer le service des plats à table (souhaité)
  • Prendre une commande client (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés

Salaire et avantages

Selon profil

L’entreprise

SARL TOYA

Secteur d’activité : Restauration traditionnelle

Code NAF : 56.10A

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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