Chef / Cheffe de projet EDI facturation électronique (H/F)
TENOR · Oullins-Pierre-Bénite (Rhône)
- Recruteur :
- TENOR
- Lieu de travail :
- 69 - Oullins-Pierre-Bénite 69600
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H50/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 34000.0 Euros à 40000.0 Euros - + prime sur objectifs
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique
- Code ROME :
- M1859 – Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Chef de projet EDI facturation électronique (F/H) - CDI - Oullins ou Paris 11e
Profil hybride rare : chef de projet ET technicien. Vous pilotez de bout en bout vos projets, sans développeur pour vous épauler - vous concevez et réalisez vous-même les solutions techniques. C'est ce poste.
Vous
- Vous avez 5 ans minimum en chefferie de projet : planification, suivi des livrables, gestion des risques, KPI, rituels de gouvernance, reporting.
- Vous avez une vraie fibre technique : formats de fichiers structurés, bases de données, paramétrage poussé en tant que key-user, voire développement. Vous aimez traduire un besoin fonctionnel en réponse technique - et l'implémenter.
- Vous comprenez les processus de facturation et la réforme de la facturation électronique (obligatoire en France dès 2026).
- Vous êtes autonome, force de proposition, à l'aise avec la relation client directe.
Vos missions
Chez TENOR, éditeur français spécialiste de l'interconnexion des données (EDI On-Premise/SaaS/Web EDI, e-invoicing, EAI-ETL-MFT), vous rejoignez le service PROJET après une formation interne de plusieurs semaines, incluant les aspects réglementaires de la facture électronique.
Vous prenez ensuite la responsabilité d'un portefeuille de projets clients, chacun géré de bout en bout :
- Valider le besoin et le périmètre définis en avant-vente
- Animer les ateliers fonctionnels et techniques (en solo ou avec un PO/PM) et en assurer la restitution
- Concevoir et réaliser vous-même les mappings (cartographies de données) entre formats reçus et attendus
- Réaliser les configurations de la plateforme
- Tester et faire recetter la solution
- Suivre plannings et livrables (documentation à votre charge), mesurer les écarts et déclencher les actions correctives
- Garantir la qualité de service et le respect des engagements clients et réglementaires
Compétences attendues
- Gestion de projet : organisation, planification, KPI, gouvernance, conduite du changement (un plus)
- Relation client, animation d'ateliers, sens du service, qualités rédactionnelles
- Fichiers structurés, mappings, analyse, solide culture informatique
- Apprécié : EDI, processus de facturation, réforme e-invoicing
Diplôme & expérience
Bac+3 minimum (gestion de projet, fiscalité ou comptabilité), avec au moins 12 mois d'expérience à fort contenu technique (paramétrage key-user à développement). 5 ans minimum en chefferie de projet.
Informations pratiques
- Oullins (400 m du métro B) ou Paris 11e (métro Bastille)
- Fixe 34-40 K€ brut/an selon profil + prime sur objectifs
- 6 RTT, semaine de 35h50, hybride (3 j sur site), tickets resto 9 € (60 % employeur), prime de vacances (SYNTEC), intéressement, actionnariat salarié, entreprise inclusive
- Salle café, fruits, salle de jeux (Switch, baby-foot), sport et douches à la pause déjeuner, animations et événements internes
- Prise de poste : dès que possible
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Informatique de gestion (souhaité)
Compétences :
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes (exigé)
- Planifier et suivre les échéances de projet (exigé)
- Recueillir et analyser les besoins client (exigé)
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Langues :
- Anglais (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H50/semaine
Travail en journée - Travail durant les vacances scolaires
Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Salaire et avantages
Annuel de 34000.0 Euros à 40000.0 Euros - + prime sur objectifs
+ prime sur objectifs
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Ordinateur portable
- Plan d'actionnariat salarié
- Intéressement / participation
L’entreprise
TENOR
Secteur d’activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Code NAF : 62.02A
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 1 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement