Chef / Cheffe d'équipe gros œuvre (H/F)
WIG FRANCE ENTREPRISES · TOUL (Meurthe-et-Moselle)
- Recruteur :
- WIG FRANCE ENTREPRISES
- Lieu de travail :
- 54 - TOUL 54200
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1870.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Chef d'équipe gros oeuvre
- Code ROME :
- F1206 – Chef / Cheffe d'équipe bâtiment
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 4 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
WIG FRANCE recrute un(e) chef d'équipe gros œuvre F/H.
Sous les directives du Chef de Chantier et/ou du Conducteur de Travaux, prendre les initiatives nécessaires à l'organisation et à la réalisation des tâches techniques à effectuer par son équipe.
Assurer la liaison avec le Chef de Chantier, conseiller son équipe, veiller à tenir les délais impartis et à assurer la qualité du travail dans le respect de la règlementation et des consignes de sécurité et environnementales.
Dans le respect des règles de sécurité et environnementales
Dans l'objectif de satisfaire les parties intéressées.
Tâches :
- Assurer l'installation du chantier et effectuer les implantations et tracés nécessaires à l'exécution des travaux.
- Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données.
- Répartir le travail et faire exécuter les travaux par son équipe.
- Participer à l'exécution des travaux.
- Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient conformes au cahier des charges.
- Animer et motiver les membres de son équipe.
- Arrêter une opération ne répondant pas aux exigences de la qualité ou aux règles de sécurité et avertir son supérieur hiérarchique.
- Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité.
- Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe à l'usage.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Définir des besoins en approvisionnement (souhaité)
- Coordonner l'activité d'une équipe (souhaité)
- Assurer la sécurité sur le chantier (souhaité)
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget) (souhaité)
- Savoir lire des plans d'exécution (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Sur chantier
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1870.0 Euros
L’entreprise
WIG FRANCE ENTREPRISES
Secteur d’activité : Dépollution et autres services de gestion des déchets
Code NAF : 39.00Z
Effectif : 100 à 199 salariés
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement