Chauffeur SPL (F/H) (H/F)

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

• Permis de conduire catégorie C (souhaité)
• Véhicule frigorifique (souhaité)
• Livrer une commande (souhaité)
• Organiser des itinéraires de livraison optimisés (souhaité)
• Adapter sa conduite en fonction des conditions météorologiques (exigé)
• Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule (exigé)
• Conduire un poids lourd (exigé)
• Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule (exigé)
• Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic (exigé)
• Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation (exigé)
• Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement (exigé)
• Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires (exigé)
• Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule (exigé)
• Rapporter les incidents et anomalies rencontrés (exigé)
• Remplir les documents de transport (exigé)
• Rendre compte à l'exploitant de son activité (exigé)
• Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients (exigé)
• Respecter le code de la route (exigé)
• Respecter les délais de livraison (exigé)
• Respecter les règles de sécurité routière (exigé)
• Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles) (exigé)
• Carte qualification conducteur - cours de validité (exigé)
• Carte chronotachygraphe - cours de validité (exigé)

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

• EC - Poids lourd + remorque (exigé)
• CE - Poids lourd + remorque (= EC) (exigé)

Horaires :

• 43H/semaine
  Travail le samedi
• Travail en horaires variables
• Travail le dimanche

Déplacements : Quotidiens Zone nationale

Mensuel de 2420.0 Euros

RAS 270

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 20 à 49 salariés