Chauffeur livreur (H/F)
VIMOND MATERIAUX · Sideville (Manche)
- Recruteur :
- VIMOND MATERIAUX
- Lieu de travail :
- 50 - Sideville 50690
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 40H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération selon profil, Réduction tarifaire
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Conducteur livreur / Conductrice livreuse poids lourds
- Code ROME :
- N4105 – Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 juillet 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Sous la responsabilité du Chef de cour vos missions seront :
. Assurer le chargement et la livraison des marchandises chez le client et les inter-dépôts ;
. Contribuer à la bonne relation commerciale ;
. Participer à la gestion des stocks ;
. Nettoyer et s'assurer du bon fonctionnement du camion et de la grue. Gérer l'entretien courant du camion ;
. Respecter le matériel/engins utilisés et remonter tout dysfonctionnement au chef de cour ;
. Agir dans le respect des procédures internes et règles de sécurité sur le parc des matériaux ;
Profil :
. Bon relationnel, sens du service, organisé et rigoureux ;
. Être capable de garder son sang-froid ;
. Capacité à gérer les imprévus ;
. Connaissance des matériaux de construction (optionnel);
. Savoir maintenir une relation positive avec le client en toute circonstance ;
. CACES R490 (grue auxiliaire) requis ;
. CACES R489 (chariot élévateur) apprécié ;
. Permis C en cours de validité
Avantages :
. Chèques déjeuner
. Prime annuelle
. Réductions tarifaires
. Salaire selon profil
Conditions du poste :
. Temps plein, du lundi au vendredi
. Cherbourg / Sideville (50)
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Livrer une commande (souhaité)
- Organiser des itinéraires de livraison optimisés (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 40H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Rémunération selon profil, Réduction tarifaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
VIMOND MATERIAUX
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de minerais et métaux
Code NAF : 46.72Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement