Chargé de mission emploi / Gestionnaire de paye (H/F)
FED DEPART SYND EXPLOIT AGRICOLES · RODEZ (Aveyron)
- Recruteur :
- FED DEPART SYND EXPLOIT AGRICOLES
- Lieu de travail :
- 12 - RODEZ 12000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- SELON GRILLE ET EXPERIENCE
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Juriste d'entreprise
- Code ROME :
- K1903 – Juriste
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
La FDSEA12 recrute un(e) chargé de mission emploi.
Entreprise à dimension humaine, nous privilégions au sein de notre équipe des valeurs de partage, de co-construction, de travail d'équipe et d'épanouissement de nos salariés
En tant que chargé(e) de mission emploi, vous jouerez un rôle clé auprès des employeurs agricoles.
Principales missions : parmi ses missions, elle ou il aura notamment à :
- Appuyer les responsables professionnels dans l'exercice de leur mandat (commission mixte paritaire, CRPHSCT.)
- Apporter un conseil et des services juridiques aux employeurs agricoles (individuels et collectifs)
- Conseil individualisé en droit social,
- Animation et suivi de la commission emploi
- Réalisation de prestations de services (paie, contrats, .)
- Réalisation d'études et d'actions sur l'emploi
- Contribuer à des projets collectifs sur l'attractivité et les conditions de travail
- Animer des formations (continue, diplômante, installation) en droit du travail
Profil recherché :
Vous êtes à la fois rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? Ce poste est fait pour vous !
- Formation juridique, licence en droit minimum, avec spécialisation en droit du travail ou en gestion des ressources humaines.
- Une première expérience en gestion des ressources humaines ou en conseil social serait un atout
- Vous maitrisez le logiciel Isapaye ? C'est un vrai plus !
- Qualités attendues : capacité d'écoute, esprit d'analyse et de synthèse, aisance rédactionnelle, réactivité, sens de l'initiative, goût du travail en équipe
Conditions contractuelles :
- CDI à temps plein, avec prise de poste dès que possible
- Télétravail possible après 6 mois d'ancienneté (1 jour par semaine)
- Mutuelle (prise en charge à 50 % par l'entreprise)
- Rémunération selon la grille en vigueur et en fonction de l'expérience.
- Poste basé à Rodez avec des déplacements à prévoir dans le département.
Adresser votre CV et lettre de motivation avant le 27/11/2026
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Droit social (exigé)
Compétences :
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
SELON GRILLE ET EXPERIENCE
- Complémentaire santé
- Complémentaire santé
L’entreprise
FED DEPART SYND EXPLOIT AGRICOLES
Secteur d’activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Code NAF : 94.11Z
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement