Chargé de développement commercial (H/F)
ORDO SECURITE · LE GRAND-QUEVILLY (Seine-Maritime)
- Recruteur :
- ORDO SECURITE
- Lieu de travail :
- 76 - LE GRAND-QUEVILLY 76120
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2734.55 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Responsable du développement commercial
- Code ROME :
- M1707 – Responsable du développement commercial
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
ORDO SECURITE, spécialisée dans les prestations de gardiennage, surveillance, filtrage, sécurité cynophile, intervention sur site et sécurité incendie, recherche un(e) Chargé(e) de développement commercial BtoB dans le cadre du développement de son portefeuille clients professionnels. Kbis
Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour mission de développer l'activité commerciale de l'entreprise auprès d'une clientèle professionnelle et d'assurer le suivi des projets de développement d'affaires.
Vos missions principales :
- prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels BtoB ;
- identifier les besoins des entreprises et proposer des prestations adaptées ;
- élaborer, présenter et suivre les propositions commerciales ;
- participer aux négociations commerciales et assurer les relances ;
- développer et fidéliser les comptes clients ;
- identifier de nouvelles opportunités de développement d'affaires ;
- participer à la définition et au déploiement des actions de développement commercial ;
- assurer le suivi des projets commerciaux depuis la prospection jusqu'à la contractualisation ;
- suivre les indicateurs de performance : chiffre d'affaires, marge, taux de transformation et évolution du portefeuille ;
- effectuer une veille commerciale et concurrentielle ;
- assurer le reporting commercial auprès de la direction ;
- travailler en coordination avec les équipes opérationnelles afin d'assurer l'adéquation entre les besoins clients et les prestations proposées.
Profil recherché :
- Formation obligatoire : Bac+5 dans l'un des domaines suivants : Business Development, développement commercial, commerce, stratégie commerciale ou management commercial.
- Expérience professionnelle exigée : minimum 2 ans dans une fonction comprenant du développement commercial, de la relation client, du commerce BtoB ou du management opérationnel.
- Le candidat devra impérativement justifier d'une expérience ou de compétences concrètes dans plusieurs des domaines suivants : prospection commerciale, négociation, développement de portefeuille clients, suivi d'indicateurs de performance, pilotage de projets commerciaux et coordination d'activité.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents — Commerce (exigé)
Compétences :
- Données d'activité de la structure, du service (souhaité)
- Analyser, exploiter, structurer des données (souhaité)
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect (souhaité)
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaité)
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2734.55 Euros
L’entreprise
ORDO SECURITE
Secteur d’activité : Activités de sécurité privée
Code NAF : 80.10Z
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement