Chargé d'affaires technique (H/F)
CELLES SUR BELLE (Deux-Sèvres)
- Lieu de travail :
- 79 - CELLES SUR BELLE 79370
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2000.0 Euros - Évolutif selon qualification et/ou expérience
- Expérience :
- 24 Mois - Dans le bâtiment ou bureau d'études
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Chargé / Chargée d'affaires de la construction
- Code ROME :
- F1135 – Chargé / Chargée d'affaires BTP
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
Leader reconnu dans la production et la fourniture de solutions innovantes pour la réparation automobile, Spanesi se distingue par la précision et la qualité exceptionnelle de ses équipements. Véritable moteur d'innovation technologique, notre groupe conçoit, développe et fabrique l'intégralité de sa gamme d'équipements de garage.
Avec une présence internationale forte et un vaste réseau de distribution, Spanesi accompagne les professionnels du monde entier grâce à des succursales réparties sur tous les continents.
DESCRIPTION DU POSTE:
Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous jouerez un rôle pivot en pilotant les aspects techniques et commerciaux des projets d'installation de nos équipements. Votre mission consiste à accompagner nos clients de la phase d'étude jusqu'à la réalisation des travaux, en garantissant la faisabilité technique et la rentabilité des projets.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Études & Conception Technique :
- Analyser les données d'études et de projets.
- Réaliser la lecture de plans de bâtiments et d'infrastructures.
- Élaborer des plans d'installation de matériel via le logiciel AutoCAD.
- Coordonner les études techniques et les études de prix.
Gestion de Projets & Coordination :
- Élaborer et adapter des propositions commerciales et techniques sur mesure.
- Assurer l'interface entre les clients et les différents intervenants (architectes, artisans, etc.).
- Superviser l'exécution des études et contrôler la conformité des travaux aux normes.
- Gérer les aspects administratifs, financiers, les coûts et les délais de réalisation.
PROFIL RECHERCHÉ
Expertise Technique :
- Formation technique (secteur BTP ou expérience en Bureau d'Études souhaitée).
- Maîtrise souhaitée du logiciel AutoCAD.
- Capacité de lecture et d'interprétation de plans (bâtiments et infrastructures).
Savoir-être :
- Excellente communication pour interagir avec des interlocuteurs variés.
- Esprit d'équipe.
- Sens de l'organisation et gestion des priorités.
CONDITIONS DU POSTE
Type de poste : Sédentaire.
Rattachement hiérarchique : Directeur Technique.
Une formation préalable au recrutement peut être envisagée afin de compléter les compétences nécessaires au poste.
Profil recherché
Expérience : 24 Mois - Dans le bâtiment ou bureau d'études (exigée) — Dans le bâtiment ou bureau d'études
Formation :
- Bac ou équivalent (souhaité) — Bâtiment
Compétences :
- Suivi de chantier (souhaité)
- Techniques de communication et de négociation (souhaité)
- Technologie du bâtiment (souhaité)
- Logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO) (souhaité)
- Analyser les données d'une étude, d'un projet (souhaité)
- Recueillir et analyser les besoins client (souhaité)
- Assister aux réunions de chantier (souhaité)
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (souhaité)
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action (souhaité)
- Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation (souhaité)
- Elaborer, adapter une proposition commerciale (souhaité)
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client (souhaité)
- Créer un dessin technique, un plan, ou une carte (souhaité)
- Etablir un programme d'exécution des travaux (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros - Évolutif selon qualification et/ou expérience
Évolutif selon qualification et/ou expérience
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
Secteur d’activité : Intermédiaires spécialisés dans le commerce d'autres produits spécifiques
Code NAF : 46.18Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement