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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Chargé d'Affaires Petits Travaux (H/F)

HOUSE CONSEILS · Osny (Val-d'Oise)

Recruteur :
HOUSE CONSEILS
Lieu de travail :
95 - Osny 95520
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 45000.0 Euros à 51000.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Chargé / Chargée d'affaires BTP
Code ROME :
F1135 – Chargé / Chargée d'affaires BTP
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

EDELWEISS TECHNOLOGIES recherche un(e) Chargé(e) d'affaires CVC - Petits Travaux H/F.

Vous prenez en charge la gestion et le suivi des petits travaux en Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC), depuis l'identification des besoins clients jusqu'à la réception des travaux.

Vous assurez le chiffrage, la préparation et la coordination des interventions, tout en veillant au respect des délais, des budgets, de la qualité des prestations et à la satisfaction des clients.

Vos principales missions :
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées ;
- Réaliser les visites techniques sur site et identifier les travaux à effectuer ;
- Établir les devis et assurer le chiffrage des petits travaux CVC (installation, remplacement, modification et amélioration des équipements) ;
- Développer et entretenir la relation commerciale avec les clients existants ;
- Planifier et organiser les interventions en définissant les moyens humains, matériels et techniques nécessaires ;
- Coordonner les équipes techniques et les sous-traitants ;
- Assurer le suivi des chantiers, de leur lancement jusqu'à leur réception ;
- Veiller au respect des délais, des budgets, des règles de sécurité et de la qualité des travaux ;
- Suivre la rentabilité des affaires et assurer leur gestion financière ;
- Informer régulièrement les clients de l'avancement des travaux et assurer un reporting auprès de la hiérarchie.

CDI - Statut cadre
Forfait annuel : 214 jours
Déplacements fréquents à prévoir
Véhicule de service mis à disposition
Ordinateur portable et téléphone fournis
Indemnité repas

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet (souhaité)
  • Recueillir et analyser les besoins client (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Salaire et avantages

Annuel de 45000.0 Euros à 51000.0 Euros

  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

HOUSE CONSEILS

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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