Barmaid / Barman - La Mourra***** (H/F)
SAS LE BLIZZARD · VAL D ISERE (Savoie)
- Recruteur :
- SAS LE BLIZZARD
- Lieu de travail :
- 73 - VAL D ISERE 73150
- Type de contrat :
- Saisonnier - 5 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Barman / Barmaid
- Code ROME :
- G1801 – Barman / Barmaid
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
***** SAISON HIVER 2026 - 2027 *****
Poste logé, nourri
A pourvoir début décembre 2026
Adresse légendaire nichée à 1850 mètres d'altitude, notre hôtel La Mourra***** cultive un mode de vie chaleureux, familial et authentique.
Pour notre Bar, véritable institution sur la station, nous recherchons, un Barman H/F.
Sous la supervision de notre Chef barman vous assurez le service au bar, le débit de boissons et l'entretien du matériel et des espaces.
Idéalement diplômé(e) en Restauration, vous avez une première expérience en Salle ou au Bar en hôtellerie haut de gamme.
Vous avez une bonne connaissance des alcools et cocktails (Connaissances en vins et spiritueux sont fortement appréciées - dès le début de saison avoir une parfaite connaissance des produits et de la carte).
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'accueil et du service haut de gamme. Vous avez le sens du détail et de la qualité.
Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'être réactif et de vous adapter en toute circonstance.
Vous savez être à l'écoute et avez une bonne mémoire du client afin d'anticiper ses préférences mais également de le surprendre.
Maîtrise des techniques de services et de bar
Maîtrise de l'outil informatique
Compétences requises :
Présentation à l'image de l'établissement
Comportement exemplaire
Accueillant(e), souriant(e), professionnel(le), dynamique, disponible et à l'écoute de la clientèle
Passion pour le contact client, bienveillance, disponibilité et sourire
Réactif(ve), flexible, polyvalent(e)
Réel esprit d'équipe
Anglais obligatoire
Avec une place centrale dans le village de Val d'Isère, La société Le Blizzard, c'est plus de 50 métiers incarnés par près de 200 collaborateurs, dans une ambiance familiale et chaleureuse.
2 Hôtels 5* : Le Blizzard***** et La Mourra*****
3 Restaurants (Gastronomique, Rôtisserie, Fusion-japonaise)
2 Bars Lounge
2 Espaces bien-être et piscines
5 Chalets d'exception avec équipements et services hôteliers privatifs.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Hôtellerie restauration (souhaité) — mention bar
Compétences :
- Accueillir le client et l'installer (souhaité)
- Réaliser un service en salle (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 41H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en journée
- Travail en horaires fractionnés
- Travail le dimanche
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Selon profil
- Hébergement
- Restauration
- Hébergement
- Restauration
L’entreprise
SAS LE BLIZZARD
Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire
Code NAF : 55.10Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement