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Auxiliaire de vie volant H/F (H/F)

VITALLIANCE · RENNES (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
VITALLIANCE
Lieu de travail :
35 - RENNES 35000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Assistant / Assistante de vie aux familles
Code ROME :
K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 180 agences et 10000 collaborateurs.Vitalliance est une société à mission notre raison d'être est :
"Prendre soin des personnes en perte d'autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."
Notre mot d'ordre : Savoir être là.

Nous recrutons un auxiliaire de vie volant pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne. L'auxiliaire de vie Volant intervient en remplacement ponctuel de ses collègues, il maîtrise tous les gestes et connait tous nos bénéficiaires. C'est un poste qui demande une grande agilité, beaucoup de disponibilité, et une bonne humeur à toutes épreuves pour effectuer les missions suivantes :

* aide au lever et/ou coucher,
* aide à l'hygiène,
* aide aux transferts,
* préparation et aide à la prise du repas,
* aide administrative
* aide aux déplacements extérieurs (rendez-vous, activités, promenades...)
* accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux .
*veille de nuit

Profil Recherché :
Diplôme de niveau V (DEAVS) et expérience obligatoire. Permis B obligatoire.
Grande disponibilité car trois weekends travaillés par mois et planning non fixe (poste de relais en cas de remplacement).
Bienveillance, tolérance, ouverture d'esprit et esprit d'équipe sont les maîtres mots, nous privilégions le savoir-être.

Rejoindre Vitalliance, c'est intégrer une équipe engagée, humaine et solidaire.
C'est donner du sens à votre métier, et participer à une aventure collective : construire une société plus inclusive et bienveillante.

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Contrats et avantages:
- CDI à temps plein
- Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
- Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
- Voiture de service mis à disposition
- Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
- Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
- Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents (exigé)

Compétences :

  • Connaissance des principes de la bientraitance (souhaité)
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement (souhaité)
  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
  • Procédures d'urgence et de premiers secours (souhaité)
  • Règles de confidentialité (souhaité)
  • Règles de prévention des risques professionnels (souhaité)
  • Règles de sécurité domestique (souhaité)
  • Titre professionnel assistant de vie aux familles (souhaité)
  • Accompagner une personne lors d'un déplacement (souhaité)
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) (souhaité)
  • Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes (souhaité)
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations (souhaité)
  • Aider une personne à s'habiller (souhaité)
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage (souhaité)
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées (souhaité)
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée (souhaité)
  • Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes (souhaité)
  • Donner les informations pertinentes en fonction du contexte (oralement, par écrit via de la documentation, la signalétique, etc.) (souhaité)
  • Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (souhaité)
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée (souhaité)
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée (souhaité)
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée (souhaité)
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives (souhaité)
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne (souhaité)
  • Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte (souhaité)
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts (souhaité)
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée (souhaité)
  • Renseigner des supports de suivi d'activité (souhaité)
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie (souhaité)
  • Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence (souhaité)
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée
  • Mobilisable en urgence
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Déplacements : Quotidiens

Salaire et avantages

Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

VITALLIANCE

Secteur d’activité : Aide à domicile

Code NAF : 88.10A

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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