Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)
FEDERATION ADMR HAUTE GARONNE · Aurignac (Haute-Garonne)
- Recruteur :
- FEDERATION ADMR HAUTE GARONNE
- Lieu de travail :
- 31 - Aurignac 31420
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Fourchette salariale entre 13,505 € Degrés 2 Echelon 1 : coefficient 355 et 14,076 € Degrés 2 Echelon 2 : coefficient 370
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-
- Code ROME :
- K1306 – Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 9 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Le réseau ADMR, engagé depuis 80 ans, est au service des seniors, des familles et des personnes fragilisées, en proposant des solutions adaptées à chacun.
Notre force : une équipe passionnée, formée et soutenue, dans une structure à taille humaine, solidement ancrée en Haute-Garonne.
Nos valeurs : proximité, respect, solidarité, réciprocité, universalité.
Nous recrutons un/e Auxiliaire de vie sociale, en CDI, temps plein
Poste à pourvoir au 02/11/2026.
Rejoignez-nous et contribuez chaque jour à faire la différence auprès des personnes accompagnées.
Mission :
- Aide à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place pour les actes essentiels de la vie courante
- Participation à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap ou de personnes âgées dépendantes
- Contribution à la prise en charge globale de la personne, incluant la participation à certains
Vie quotidienne et autonomie
- Entretien du logement et du linge
- Courses et préparation des repas (menus, régimes)
- Aide à la prise des repas
- Aide à la toilette et à l'habillage
- Utilisation d'aides techniques, gestes et postures adaptés
Organisation du travail
Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur.
- Travail 1 week-end sur 2 selon roulement
- Travail jusqu'à 20h pour l'aide au coucher
Conditions de travail et avantages :
Rémunération
- entre 13,505 € et 14,076 € brut/heure,
Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles.
Prise en charge des déplacements
- Prise en charge des déplacements
- Interventions proches de votre domicile
- Indemnité kilométrique de 0,45 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile
100 % entre chaque intervention
60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de
Protection sociale
- Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur
- Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie
Parcours d'intégration et accompagnement
- Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés
- Formation
- Réunions d'équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques
Vous êtes titulaire du :
- Diplôme d'état accompagnement éducatif et social
ou
- Titre professionnel assistante de vie aux familles
ou
- Diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale.
Savoir être :
- Capacité d'adaptation
- Écoute et bienveillance
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
Savoir-faire :
- Maîtriser les gestes du quotidien
- Adapter son intervention aux besoins de la personne
- Communiquer efficacement avec l'entourage et les professionnels intervenant au domicile
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (exigé) — DEAES
- CAP, BEP et équivalents (exigé) — ADVF
Compétences :
- Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne (souhaité)
- Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes (souhaité)
- Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.) (souhaité)
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (souhaité)
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée (souhaité)
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (souhaité)
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Langues :
- Français (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail par roulement
Conditions d’exercice :
- Au domicile d'un particulier
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Fourchette salariale entre 13,505 € Degrés 2 Echelon 1 : coefficient 355 et 14,076 € Degrés 2 Echelon 2 : coefficient 370
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
L’entreprise
FEDERATION ADMR HAUTE GARONNE
Secteur d’activité : Aide à domicile
Code NAF : 88.10A
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement