Auxiliaire de puériculture remplaçant (H/F)
MAIRIE BRIGNAIS · BRIGNAIS (Rhône)
- Recruteur :
- MAIRIE BRIGNAIS
- Lieu de travail :
- 69 - BRIGNAIS 69530
- Type de contrat :
- CDD - 7 Jour(s)
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1868.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Auxiliaire de puériculture
- Code ROME :
- J1304 – Auxiliaire de puériculture
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
La Mairie de Brignais, commune de 12 500 habitants, recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) à temps complet au sein de la crèche collective de la commune dans le cadre d'un remplacement d'une absence pour raison de santé.
Missions
1. Soin des enfants : répondre aux besoins de nursing, de bien-être, d'hygiène et de sécurité des enfants
2. Mise en œuvre des activités d'éveil : accueil des enfants, préparation & hygiène du matériel pédagogique, organisation des activités d'éveil, aménagement des espaces
3. Observation de l'enfant : repérer les signes d'appel & de mal être physique & psychique, créer des conditions de bien-être individuel & collectif de l'enfant, transmissions aux familles, soutien à la parentalité
Compétences requises
- Diplôme d'état AP ou CAP AEPE requis
- Aptitudes à l'animation de groupe et au travail en équipe, sens de la diplomatie
- Excellentes capacités relationnelles et sens de la pédagogie
- Connaissances d'une structure d'accueil de jeunes enfants
Conditions d'exercice
- Remplacement à pourvoir dès que possible, dates selon l'arrêt de travail de l'agent remplacé
- Ouvert aux contractuels uniquement
- Cadre d'emploi : agent social (catégorie C)
- Poste à temps complet - 35h hebdomadaires
- Horaires de travail en rotation - Ouverture de la structure de 7h30 à 18h
Rémunération
- Rémunération statutaire, primes fixes & variables, prime de fin d'année, titres restaurant
- Système de badgeuse
- Prise en charge de l'abonnement de transports en commun à 75 %, participation mutuelle & prévoyance dès 3 mois d'ancienneté
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Auxiliaire puériculture (exigé) — DE Auxiliaire de Puériculture
- CAP, BEP et équivalents — Auxiliaire puériculture (exigé)
Compétences :
- Pathologies de l'enfant (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exigé)
- Accueillir des enfants (exigé)
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 1868.0 Euros
L’entreprise
MAIRIE BRIGNAIS
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 200 à 249 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement