Auxiliaire ambulancier / ambulancière (H/F)
L.T.S. SUK · VAL DE BRIEY (Meurthe-et-Moselle)
- Recruteur :
- L.T.S. SUK
- Lieu de travail :
- 54 - VAL DE BRIEY 54150
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- PRIMES ET INDEMNITES CONVENTIONNELLES
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière
- Code ROME :
- J1310 – Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous effectuerez le transport de personnes vers les lieux de soins (hôpital, médecin...)
La formation d'auxiliaire ambulancier est impérative.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Transport sanitaire (exigé) — Auxiliaire ambulancier
Compétences :
- Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Salaire et avantages
PRIMES ET INDEMNITES CONVENTIONNELLES
- Complémentaire santé
- CSE
- Complémentaire santé
- CSE
L’entreprise
L.T.S. SUK
Secteur d’activité : Ambulances
Code NAF : 86.90A
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement