Attaché Technico-Commercial (H/F)
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN · Saint-Just-Saint-Rambert (Loire)
- Recruteur :
- COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
- Lieu de travail :
- 42 - Saint-Just-Saint-Rambert 42170
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale
- Code ROME :
- D1407 – Technico-commercial / Technico-commerciale
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons notre prochain(e) attaché(e) technico-commercial en CDD de 6 mois, avec possibilité d'évolution en CDI. Le poste, basé à Saint-Just-Saint-Rambert (Saint-Etienne), est composé pour moitié de déplacements, sur un périmètre national. Les clients sont principalement des architectes et menuisiers du patrimoine.
Vos missions au quotidien :
Développer et gérer un portefeuille clients, assurer l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge dans le respect de la politique tarifaire
Analyser votre portefeuille et identifier les opportunités commerciales, afin d'optimiser le potentiel de développement des clients
Mettre en œuvre les plans d'actions commerciaux et les plans de tournée, définis avec votre hiérarchie
Visiter régulièrement les clients, pour identifier leurs besoins, développer leur potentiel, promouvoir les offres et prendre les commandes dans le respect de la politique commerciale
Développer l'activité par la prospection, en conquérant de nouveaux clients et marchés
Participer aux différents salons professionnels
Conduire des actions commerciales conjointes avec les fournisseurs référencés, afin de renforcer le développement commercial
Assurer le suivi de votre activité commerciale, au travers de comptes rendus de visite et de bilans réguliers
Suivre la situation administrative et financière des clients, en actualisant les données clients et en remontant les informations pertinentes à votre hiérarchie
Gérer les réclamations et contribuer à la résolution des litiges, en veillant à la satisfaction des clients et au respect des délais de règlement
Collaborer étroitement avec le TCA, votre responsable hiérarchique et l'ensemble de l'équipe de production du site
Participer activement aux actions commerciales du site, et contribuer à son développement
Développer votre expertise produits et marché, en assurant une veille sur les gammes, les normes, les prescripteurs et la concurrence
Contribuer à la démarche Qualité, Sécurité et Environnement, en appliquant les procédures et consignes en vigueur
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous aimez le commerce, la négociation et la relation client ? Vous avez envie de contribuer au développement d'un site dynamique et de travailler sur des produits techniques à forte valeur ajoutée ? Ce poste est fait pour vous !
Formation : Bac+2 à Bac+5 technique ou commercial
Expérience : 5 ans minimum en vente, idéalement dans le secteur du bâtiment
Qualités : rigueur, sens du commerce et de la relation client, dynamisme, réactivité, respect des délais, sens de la négociation
Maîtrise des outils : Windows, Autocad, Illustrator
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents (exigé)
Compétences :
- Etablir un devis (souhaité)
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
L’entreprise
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement