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Assistant Ressources Humaines (H/F)

CRESCENDO LYON · ROANNE (Loire)

Recruteur :
CRESCENDO LYON
Lieu de travail :
42 - ROANNE 42300
Type de contrat :
Intérim - 9 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1891.32 Euros à 2047.54 Euros
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Assistant / Assistante ressources humaines
Code ROME :
M1501 – Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Assistant Ressources Humaines H/F.

Notre client est une entreprise française reconnue pour son savoir-faire artisanal dans les métiers de bouche. Rattaché au service des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines (RRH), vous participerez à la gestion administrative du personnel et apporterez un soutien quotidien à l'équipe RH.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Gestion administrative RH et paie

- Participer à la préparation des paies.
- Gérer les arrêts maladie et assurer le suivi des dossiers concernés ; montage des dossiers prévoyance.
- Suivi analytique des indemnisations CPAM/PRÉVOYANCE.
- Mettre à jour les données administratives des salariés (titres de séjour, visites médicales, etc.).
- Participer à l'import des virements de paie et des écritures comptables.
- Apporter un soutien ponctuel à l'organisation des formations, exemple : demande et suivi OPCO.
- Faire la demande des contrats CDI/apprentissage et des dossiers de financements.
- Suivi des financements apprentissage sur la plateforme SYLAÉ.
- Gestion des demandes de stages.
- Aide au lancement de la campagne d'entretiens individuels.

Gestion administrative et services généraux

- Assurer la gestion des notes de frais et la gestion des casse-croûtes.
- Contrôler les factures et effectuer la saisie.
- Gérer les commandes de fournitures de bureau.
- Assurer le suivi de la boîte mail du service RH.
- Gérer le courrier, les appels téléphoniques et la prise de messages.
- Effectuer le classement, l'archivage et le rangement des documents.
- Gestion de l'intérim : création de profils, prolongations, TDE.
- Affichage de la communication dans la manufacture.

Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer selon les besoins du service.
Vous serez accompagné et formé sur le poste à votre arrivée.

Poste à pourvoir à compter du 1er Décembre
Contrat intérimaire d'une durée de 9 mois jusqu'au 30 Septembre 2027 inclus (Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, éventuellement renouvelable)
Durée hebdomadaire : 35h00 par semaine.
Horaires : du lundi au vendredi, 09H00-17H00
Salaire : 1891,32€ - 2047,54€ brut mensuel, à négocier selon profil et expérience
Localisation : Roanne

Profil recherché :

Issu d'une formation de niveau Bac à Bac +2, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine des ressources humaines, acquise dans le cadre d'un stage, d'une alternance ou d'un premier emploi.
Des connaissances en comptabilité, en droit et en gestion des ressources humaines seraient appréciées.
Autonome, discret et polyvalent, vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de flexibilité. Doté d'un bon relationnel et d'un véritable esprit d'équipe, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément avec réactivité et adaptabilité, tout en respectant la confidentialité des informations traitées.
Vous maîtrisez les outils informatiques classique ainsi que Microsoft Teams.
Des connaissances en législation du travail et en utilisation du logiciel Kelio sont attendues.
La connaissance des fonctionnalités de base du logiciel Sage constituerait un atout supplémentaire.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Législation sociale (souhaité)
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion (souhaité)
  • Réaliser des déclarations réglementaires (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 1891.32 Euros à 2047.54 Euros

L’entreprise

CRESCENDO LYON

Agence de travail temporaire

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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