Assistant Ménager H/F à Sèvremoine
O2 · Sèvremoine (Maine-et-Loire)
- Recruteur :
- O2
- Lieu de travail :
- 49 - Sèvremoine 49450
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Aide ménager / Aide ménagère à domicile
- Code ROME :
- K1304 – Employé familial / Employée familiale
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous aimez le travail bien fait et cherchez un emploi qui s'adapte à votre vie ?
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) H/F à SÈVREMOINE, en CDI à temps partiel (25H/semaine).
Vos missions : entretenir les domiciles de nos clients et/ou réaliser du repassage avec soin et bonne humeur !
Un planning adapté à votre vie personnelle, du lundi au vendredi de 8h à 19h, sans travail le week-end ni les jours fériés.
Une rémunération de 12,31€ à 12,50€ brut/heure, avec indemnisation des déplacements à 0,45€/km.
Des avantages : 200€ de chèques vacances, primes annuelles et d'assiduité, mutuelle prise en charge à 50% et téléphone professionnel.
Un accompagnement personnalisé, des formations et une équipe à votre écoute pour vous aider à progresser.
Pas d'expérience demandée pour le ménage !
Envire de rejoindre une équipe qui vous accompagne ? Postulez, nous avons hâte de vous rencontrer !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
O2
Secteur d’activité : Autres services personnels n.c.a.
Code NAF : 96.09Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement