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Assistant(e) médico-administrative (H/F)

CENTRE HOSPITALIER DE CREST · CREST (Drôme)

Recruteur :
CENTRE HOSPITALIER DE CREST
Lieu de travail :
26 - CREST 26400
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2250.0 Euros à 2300.0 Euros
Expérience :
1 An(s) - Ou diplôme
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Assistant(e) médico-administratif(ve)
Code ROME :
M1609 – Secrétaire médical / Secrétaire médicale
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Activités générales :
- Accueillir, informer et orienter physiquement ou par téléphone les patients et les différents interlocuteurs,
- Planifier les rendez-vous des patients,
- Créer et/ou préparer les dossiers patients papier et/ou informatique nécessaires à l'examen, les mettre à jour et les finaliser : classer et/ou archiver dans les dossiers patients,
- Effectuer la frappe, l'enregistrement, le classement et la mise en forme des comptes rendus d'imagerie ou autres courriers, certificats ou rapports,
- Effectuer la télétransmission des examens au Centre hospitalier de Valence,
- Assurer l'encaissement de l'activité libérale des angiologues,
- Informer ou transmettre l'information aux membres de l'équipe, aux médecins et rendre compte au responsable,
- Réaliser les statistiques, courriers ou tout autre document à la demande des radiologues, du cadre de santé ou de la direction,

Nature et niveau de formation pour exercer le métier
- BAC d'enseignement général ou en sciences médico-sociale
- Soit expérience dans le secrétariat médical
- Soit BTS secrétariat médico-social

Connaissances (savoir) :
- Techniques d'accueil physique et téléphonique
- Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
- Droits des patients
- Droit hospitalier (connaissances générales)
- Charte d'identitovigilance
- Internet/Intranet

Compétences techniques (savoir-faire) :
- Techniques du secrétariat (connaissances approfondies)
- Très bonne maîtrise des règles de grammaire, d'orthographe
- Connaissances du vocabulaire médical
- Maîtrise de la dactylographie
- Maitrise de l'outil informatique (Word, excel, carestream,.)

Qualités professionnelles (savoir-être)
- Respect des règles du secret professionnel et de la discrétion professionnelle
- Être méthodique, organisé et rigoureux
- Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute
- Savoir transmettre à qui de droit les informations indispensables à la continuité du service
- Savoir rendre compte de ses actes
- Avoir une capacité d'adaptation aux différentes situations professionnelles rencontrées
- S'intégrer facilement à un groupe de travail
- Être ponctuel et savoir faire preuve de disponibilité

Rémunération et grade :
- Titulaire ou Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière
- Rémunération selon la grille indiciaire d'un adjoint administratif ou d'une assistante médico-administrative (si titulaire)

Poste à pourvoir au 01/02/2027

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) - Ou diplôme (exigée) — Ou diplôme

Formation :

  • Bac ou équivalent — Secrétariat assistanat médicosocial (exigé) — sauf si expérience significative

Compétences :

  • Actualiser le dossier médical du patient (souhaité)
  • Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)
  • Accueillir, orienter et renseigner un patient (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 2250.0 Euros à 2300.0 Euros

L’entreprise

CENTRE HOSPITALIER DE CREST

Secteur d’activité : Activités hospitalières

Code NAF : 86.10Z

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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