Assistant(e) de secteur (H/F)
HABITATION MODERNE · STRASBOURG (Bas-Rhin)
- Recruteur :
- HABITATION MODERNE
- Lieu de travail :
- 67 - STRASBOURG 67000
- Type de contrat :
- CDD - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 34H50/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Dispatcheur / Dispatcheuse de techniciens de maintenance
- Code ROME :
- I1326 – Responsable d'équipe maintenance
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
A PROPOS DE NOUS
Habitation Moderne est un acteur reconnu de l'immobilier sur le territoire de l'Eurométropole de Strasbourg.
L'entreprise intervient sur l'ensemble de la chaîne de l'habitat à travers plusieurs activités complémentaires : bailleur social, accession à la propriété, mandat de gestion et gestion de locaux commerciaux et professionnels.
Engagée dans une mission d'utilité sociale, Habitation Moderne développe des projets immobiliers durables et de qualité, au service des habitants et des territoires.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recrutons un(e) Assistant(e) de secteur (H/F) en CDD pour une durée de 3 mois, avec une possibilité de renouvellement.
Ce renfort a pour objectif d'accompagner les quatre assistant(e)s de secteur dans leurs missions quotidiennes, réparties sur les quatre secteurs de l'entreprise. Il permettra de renforcer l'équipe, de faciliter la gestion administrative et le suivi des demandes des locataires, tout en contribuant à assurer la continuité et la qualité du service rendu.
MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(e) à la Direction du Patrimoine et de la Proximité, vous aurez pour mission principale de soutenir les assistants de secteur dans leurs missions quotidiennes :
- assurer le suivi administratif nécessaire au bon fonctionnement des secteurs ;
- traiter les réclamations techniques des locataires et rédiger les courriers et notes associés ;
- planifier les interventions des ouvrier(ère)s qualifié(e)s en lien avec les travaux prescrits par le/la Responsable technique de secteur ;
- travailler en étroite collaboration avec les équipes du service patrimoine et les autres directions, ainsi qu'avec les locataires, fournisseurs, entreprises et organismes prestataires de service.
PROFIL RECHERCHÉ
-Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac professionnel ou Bac +2 dans le domaine administratif.
-Vous justifiez idéalement d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
-Des connaissances en planification d'interventions techniques sont indispensables, idéalement dans le domaine du sanitaire.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (souhaité)
Compétences :
- Gérer un planning (souhaité)
- Organiser et planifier une activité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 34H50/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros
L’entreprise
HABITATION MODERNE
Secteur d’activité : Location de logements
Code NAF : 68.20A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement