Assistant de vie aux familles (H/F)
ADMR DE FEURS · FEURS (Loire)
- Recruteur :
- ADMR DE FEURS
- Lieu de travail :
- 42 - FEURS 42110
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- .
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Assistant / Assistante de vie aux familles
- Code ROME :
- K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
L'ADMR DE FEURS RECRUTE ET VOUS FORME AU MÉTIER D'ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES (ADVF)
Vous êtes à la recherche d'un emploi et souhaitez-vous orienter vers un métier qui a du sens ? L'ADMR vous accompagne dans votre projet professionnel !
Rejoignez l'Académie ADMR et préparez le Titre Professionnel ADVF dans le cadre d'une formation financée par France Travail (dispositif POEI)
La formation sera dispensée par ADYFOR, organisme de formation du réseau ADMR, et comprendra :
- 400 heures de formation pédagogique pour acquérir les connaissances et compétences nécessaires à l'exercice du métier
- 50 heures de stage pratique pour découvrir le métier et mettre en application les apprentissages sur le terrain
À l'issue de ce parcours, vous aurez acquis les compétences nécessaires pour intégrer le secteur de l'aide à domicile et exercer un métier au service des autres.
Votre futur métier : Assistant(e) de Vie aux Familles
Au quotidien, vous intervenez au domicile de personnes pour les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne et contribuer à leur bien-être.
Vos principales missions :
- Accompagner les personnes dans les gestes du quotidien (aide à la toilette, habillage, repas.)
- Entretenir le logement et le linge
- Favoriser le maintien de l'autonomie et le lien social
- Assurer un accompagnement bienveillant et adapté aux besoins de chacun
Pourquoi rejoindre l'Académie ADMR ?
- Bénéficier d'un parcours de formation structuré et accompagné
- Acquérir des compétences professionnelles reconnues
- Découvrir concrètement le métier grâce à une période de stage
- Envisager une intégration professionnelle au sein du réseau ADMR à l'issue de la formation
Votre profil
- Vous êtes demandeur(se) d'emploi inscrit(e) à France Travail
- Vous souhaitez vous engager dans un nouveau projet professionnel
- Vous êtes motivé(e) par les métiers de l'accompagnement et du service à la personne
- Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de la bienveillance
- Vous êtes prêt(e) à vous investir dans un parcours de formation
Aucun diplôme ni expérience dans le secteur ne sont nécessairement exigés : votre motivation est essentielle !
Intéressé(e) par cette opportunité ?
Rejoignez l'aventure ADMR et construisez votre avenir professionnel à nos côtés !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
.
L’entreprise
ADMR DE FEURS
Secteur d’activité : Aide à domicile
Code NAF : 88.10A
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement